Business Consultant Flexibel Energiesysteem

Werk waar je trots op kan zijn
Dit ga je doen

Door de energietransitie komt er meer werk dan ooit op ons af. We moeten daarom de juiste investeringskeuzes voor de lange termijn maken en zorgdragen voor een zo goed mogelijke inpassing van plannen van maatschappelijke stakeholders zoals bedrijven en overheden.

En daar kom jij als business consultant flexibel energiesysteem om de hoek kijken! Jij gaat je bezighouden met verschillende vraagstukken waaronder; hoe kunnen we flexibel vermogen van bedrijven inzetten, welk soort flexibel vermogen is er benodigd en welke nieuwe technologieën kunnen er ingezet worden om congestie te voorkomen.

Hoe ziet jouw dag als business consultant flexibel energiesysteem eruit?

Vandaag werk je op kantoor in Rotterdam. Na een heerlijke kop koffie (of thee) die je in gebarentaal bij onze ‘gebarista’ (slechthorende barista) hebt besteld, start je jouw dag met het wekelijkse overleg van het team. Handig, want zo weet je wat er speelt en krijg je inzicht in de prioriteiten van je team. Je start de ochtend met een analyse voor een gebied waar transportschaarste dreigt. Je stemt het nog even af met de gebiedsverantwoordelijke en congestiemanager. Daarna ga je in gesprek met een klant over het flexibel inzetten van hun elektrische boiler. Tijd voor een pauze! Lunchen doe je in het bedrijfsrestaurant op de 18e verdieping, zo geniet je tijdens je eigen of verse lunch van het uitzicht over heel Rotterdam. Of je loopt de stad in voor een wandeling.

Na de lunch heb je een afspraak met de afdeling Klant. Je bespreekt met welke maatregelen Stedin toch de aanvragen op bedrijventerreinen in gebieden met transportschaarste kan honoreren. In de middag deel je met jouw flexconsultant-collega's nieuwe methodes en inzichten om het flexibel vermogen van klanten in kaart te brengen. Je sluit je dag af met het plannen van afspraken voor het vervolg. Je sluit je laptop af en binnen enkele stappen sta je op station Blaak, zo ben je lekker snel weer thuis. Waar gaat de focus deze week op liggen? De belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Opstellen van analyses en adviseren over benodigde flexibiliteit in gebieden met transportschaarste. Hierin treed je op als sparringpartner voor zowel de technisch verantwoordelijke als de accountmanagers.
• (Door-)ontwikkelen van methodes en tools om goede besluiten te kunnen nemen met betrekking tot het zoeken en contracteren van flexibiliteit.
• Adviseur vanuit Assetmanagement en bijdragen aan het ontwikkelen van nieuwe proposities met betrekking tot flexibiliteit. Onderdeel hiervan is het ontwikkelen van methodes en tools om de randvoorwaarden en inzet van flexibiliteitsdiensten te bepalen.
• Adviseren over het inpassen van nieuwe technologieën die flexibiliteit kunnen leveren in het elektriciteitsnet. Denk hierbij bijvoorbeeld aan elektrolyse, elektrische bussen & trucks, warmtepompen of (thuis)batterijen.
• Het klantperspectief meenemen in adviezen door actief interactie te zoeken met klanten die flexibiliteit kunnen leveren.

Jouw sterke punten

Worden we blij van

Je bent thuis in het energienet en de energietransitie en op de hoogte van de ontwikkelingen in de flexmarkt. Je weet de behoeften aan flex oplossingen vanuit de netinfrastructuur en vanuit de markt goed op elkaar te matchen. Je hebt daarbij gevoel voor de commerciële belangen van marktpartijen en hebt ideeën hoe je deze kunt laten aansluiten op de behoefte van Stedin als netbeheerder Je weet de (on)mogelijkheden en (on)wenselijkheden met betrekking tot flex oplossingen om te zetten naar inzichten, adviezen en richtlijnen voor interne en externe stakeholders. Je houdt van analyseren, maar ook van organiseren en neemt daarin initiatief. Wat jou verder onze business consultant flexibel energiesysteem maakt? Dat lees je hier.

• Je hebt minimaal 7 jaren ervaring in een soortgelijke adviserende/consultant rol.
• Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding, en een wo werk- en denkniveau, op het snijvlak van techniek en bedrijfskunde.
• Je hebt affiniteit met energie gerelateerde vraagstukken.
• Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift omdat je nauw samenwerkt met collega's binnen en buiten Stedin.

Wie je ook bent, wat je ook doet, bij ons ben je welkom. Want als je jezelf bent, werkt het net wat beter. Een goed team

Daar hoor je bij

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het team Transitieoplossingen (50 medewerkers) binnen de afdeling Netwerkontwikkeling, onderdeel van de afdeling Asset Management. Naast het flexdomein adviseren over flexibiliteit richten we ons in het team op analyses van beschikbare netcapaciteit en op producten waarmee we stakeholders kunnen informeren over de manier waarop hun plannen het beste aansluiten op de Stedin-infrastructuur. Het team Transitieoplossingen is onderdeel van de afdeling Assetmanagement, waarin ook de netspecialisten van gas en elektriciteit, de portfoliomanagers investeringen en de medewerkers van het team Ruimte & Recht werkzaam zijn.Mooie arbeidsvoorwaarden

Die wil je hebben

Dat je van ons je eigen telefoon (of een Bring Your Own Device vergoeding) en laptop krijgt, vinden we nogal vanzelfsprekend. Wat mag je nog meer van Stedin als werkgever verwachten?

Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:

• Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij. Zo krijg je, afhankelijk van kennis en ervaring, maximaal een salaris van € 6.984,90 bruto per maand gebaseerd op 40 uur per week, 24,5 vakantiedagen en bouw je prima pensioen op bij het ABP. 
• Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet. Elke maand extra salaris? Of meer verlofdagen? In onze nieuwe Rekentool krijg je alvast een voorproefje van hoe jouw persoonlijk budget eruit zou kunnen zien en hoe je het zou kunnen besteden.
• Volgens ons Stedin@Work concept werk je 50% thuis en 50% op kantoor, wel zo flexibel. Wij zorgen voor jouw thuiswerkfaciliteiten, een thuiswerkvergoeding en reizen naar kantoor doe je met je OV vrij-abonnement waarmee je ook buiten werk onbeperkt kan reizen!

Daar komt dit nog bovenop:

• Werken bij Stedin betekent werken bij een Worldclass Workplace.. Een van de trotspunten van onze (en jouw toekomstige) collega’s? Werksfeer.
• Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s, meedoen aan kennissessies, trainingen en opleidingen volgen. Zo geven we jouw talent écht alle kans en haal jij het beste uit jezelf.
• Gezonde energie, die heb je nodig. Daarom krijg je van ons ook een Duurzaam Inzetbaarheid budget van €500 bruto per jaar (bijvoorbeeld voor je sportabonnement). En claim jij alvast een plek in het volgende Stedin Voetbaltoernooi?

ArbeidsvoorwaardenToon meerToon minder Bekijk Onze
arbeidsvoorwaardenArbeidsvoorwaarden
Elke maand je Persoonlijk Budget kiezen

Het Persoonlijk Budget is een percentage van je bruto maandsalaris en ontvang je bovenop je salaris. Afhankelijk van je salarisschaal is dat tot 24% van je brutosalaris, inclusief 8% vakantiegeld. Je bepaalt zelf waaraan je het Persoonlijk Budget wilt besteden. Zo kun je het uit laten keren voor een maandelijks extraatje. Of je koopt extra verlofdagen.
Flexibele werktijden

Wil je zelf je werkweek indelen? Samen met je leidinggevende bepaal jij zo veel mogelijk je eigen werktijden. We werken 8 uur per dag. Afhankelijk van je werkzaamheden, heb je de mogelijkheid om, wanneer het kan, thuis te werken.

Vervoer

Bij Stedin werken we elke dag aan de energietransitie. Dat doen we bij klanten, op kantoor, thuis of in de put. Onze werkzaamheden en functies zijn heel verschillend. Daardoor hebben we ook verschillende reisbehoeften. Voor sommige functies krijg je een 100% elektrische bedrijfsauto of -bus. In andere functies kan je kiezen voor een OV-kaart die je ook in je vrije tijd mag gebruiken. Wissel je liever af? Kies dan voor flexibel reizen met eigen vervoer, OV en een extra netto vergoeding voor de fiets. Stap je op de fiets dan ontvang je 33 cent netto per kilometer, met de auto is dat 23 cent. Voor zakelijke reizen kun je gebruik maken van een deelauto, die zijn natuurlijk ook 100% elektrisch. Nu reageren

Laten zien wat je in huis hebt

Zin in deze baan waar je voorop loopt in de energietransitie? Genoeg te doen bij Stedin! Doe je mee? Dat doe je met de knop 'solliciteren', je CV en motivatiebrief. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!

Vragen over de procedure? Neem dan contact op met Met Koen van den Bosch, Corporate Recruiter, via 06 – 11369214 of koen.vadenbosch@stedin.net. Voor inhoudelijke vragen kan je contact opnemen met Niels Jansen, wellicht jouw toekomstige leidinggevende, via Niels.Jansen@stedin.net of +31 6 31140722.

Dankzij een (pre) employment screening en een assessment kunnen wij jou (en jij jezelf) nog beter leren kennen. Daarom maken deze onderdeel uit van de selectieprocedure.Solliciteren
Koen van den Bosch

Vragen? Bel, mail of app direct met onze recruiter Koen koen.vandenbosch@stedin.net
06 11 369 214