Werkvoorbereider infra

Een beeld zegt meer dan duizend woorden. Als werkvoorbereider bij Heijmans maak jij met 4D-planningen het uitvoeringsplan van indrukwekkende infraprojecten visueel. Zo draag je bij aan een soepel verloop van projecten in het hele land: van de reconstructie van knooppunt De Nieuwe Meer tot de renovatie van de A2 en A6. Jouw projecten stemmen we af op jouw wensen én woonplaats, waarbij we streven naar maximaal 1 uur reistijd. Extra pluspunt: je kunt gedeeltelijk thuiswerken.

Jij brengt per fase in beeld wat er wanneer en waar moet gebeuren. Daarbij werk je samen met de hele projectorganisatie. Zo geef je inzicht in de haalbaarheid, veiligheid, bouwmethodiek en logistiek. Zie het als de generale repetitie voor de uitvoering. Kortom: een coördinerende rol waarin je zorgt dat uitdagende civiele en wegenbouwkundige projecten goed van start kunnen gaan. Doordat we bij Heijmans over de hele breedte van infra werken, hebben we veel kennis in huis en bieden we jou volop mogelijkheden om van ieder project te leren.

• Je simuleert uitvoeringsplannen door 3D-tekeningen van alle ontwerpdisciplines te koppelen aan de planning;

• Je verzamelt actief informatie bij je collega’s op je project.

• Je signaleert tijdig risico’s  en raakvlakken, zodat we het ontwerp of de planning tijdig kunnen bijstellen.

• Je draagt bij aan faseringsdraaiboeken voor de uitvoering van bijvoorbeeld rijbaanafsluitingen, stremmingen of buitendienststellingen.

• Je betrekt / informeert diverse doelgroepen, zoals uitvoerend personeel, wegbeheerders, omwonenden en de klant door hen mee te nemen in jouw planning.

• Je denkt op strategisch niveau mee, bijvoorbeeld in de voorbereiding van tenders.

• Je krijgt de ruimte om projectoverstijgend mee te werken aan procesoptimalisaties of digitalisering.

Binnen het bedrijfsonderdeel Centrale Projecten Realisatie werken ruim 90 gemotiveerde collega’s dagelijks hard aan afwisselende infraprojecten. Bij het ene project werk je nauw samen met 5 vakmensen, bij het andere met 25. Eén ding staat vast: samen willen we goed en veilig werk leveren. Dat is wat ons verbindt. Zowel werkinhoudelijk als op sociaal vlak zijn er regelmatig momenten om met elkaar in contact te komen.

• Een vast contract en arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw en Infra

• Een brutomaandsalaris tussen €3.700,- en €5.400,- , afhankelijk van je opleiding en ervaring.

• Een smartphone, laptop, thuiswerkplek en elektrische auto van de zaak.

• Een prettige werksfeer: als collega’s staan we altijd voor elkaar klaar en komen we regelmatig samen om onze successen te vieren.

• Een warm welkom: je krijgt letterlijk een Heijmans-welkomstpakket. Tijdens 2 introductiedagen maak je uitgebreid kennis met ons bedrijf. Daarna volg je 3 maanden een inwerktraject.

• Veel groeimogelijkheden, onder meer via persoonlijke coaching, onze eigen Heijmans Academie en via praktijkgerichte trainingen, gegeven door je eigen professionele collega’s.

• Een goede balans tussen werk en privé: we sturen je op tijd naar huis en houden het aantal overuren in de gaten.

Samenwerken gaat je natuurlijk af: je stemt af met ontwerpers, uitvoerders en andere betrokkenen om een optimaal bouwproces te realiseren. Plannen en organiseren zijn jouw 2e natuur; je houdt overzicht en zorgt dat alles strak op elkaar aansluit. Dankzij jouw communicatieve vaardigheden ben je de verbindende factor. Ook draag je praktische oplossingen aan. Met een resultaatgerichte houding en interesse in digitale ontwikkelingen in de bouw zorg jij voor een efficiënte en doordachte planning.

Verder heb je:

• Een technische opleiding op minimaal mbo 4-niveau, bij voorkeur op het gebied van civiele techniek.

• Minimaal 3 jaar ervaring op het gebied van GWW, civiele constructies en/of (bouw)faseringen en logistiek voor infrastructurele projecten.

• Ervaring met onder andere Synchro Pro/4D, planningssoftware (Primavera of MS Project) en 3D-ontwerppakketten (Civil 3D, Autocad, Revit, Infraworks).

#LI-MS1

• Je solliciteertWij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen vijf werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.
  
• Eerste gesprekWij maken graag kennis met je en zullen vragen naar jouw competenties en je eerdere werkervaring. Natuurlijk vertellen we over de inhoud van de functie en zijn we benieuwd naar jouw verhaal.
  
• Tweede gesprekHet tweede gesprek is op kantoor of een projectlocatie. We leren je dan graag nóg beter kennen. Bij sommige functies vragen we je om van te voren een online assessment te maken.
  
• Match?Is er een wederzijdse match? Dan ontvang je van ons een passend aanbod. En dan... Welkom bij Heijmans!
  
• Stap in onze wereldBinnenkort kleurt ook jouw hart geel!