Juridisch beleidsadviseur

Bedrijfsomschrijving

Bij de gemeente Almere krijg je veel eigen verantwoordelijkheid. Je bent een zichtbare expert die direct impact maakt op de leefbaarheid en sociale rechtvaardigheid van de stad. We waarderen professionals die kritisch durven zijn en passie hebben voor het bouwen aan een inclusieve samenleving.

Als Juridisch Adviseur Maatschappelijke Opvang ben jij de juridische ruggengraat van het primaire proces. Almere is de centrumgemeente voor diverse Wmo-taken in de regio, waaronder Beschermd Wonen en Vrouwenopvang. Jouw focus ligt op het stroomlijnen van de in-, door- en uitstroom van de Maatschappelijke Opvang. Je zorgt dat beleidskeuzes juridisch standhouden en dat de kaders van de Wmo en aanverwante wetten strikt worden bewaakt.

Wat ga je doen?

• Juridisch Advies: Je adviseert over het primaire proces en over complexe beleidskeuzes voor specifieke doelgroepen (zoals ongedocumenteerden, arbeidsmigranten en gezinnen in crisisopvang).

• Besluitvorming: Je draagt zorg voor het afgeven van primaire besluiten en bewaakt hierbij de juridische kwaliteit.

• Procesvoering: Je behandelt en begeleidt bezwaar-, beroep- en hoger beroepszaken van begin tot eind.

• Kaderbewaking: Je volgt actuele jurisprudentie op de voet en vertaalt landelijke ontwikkelingen naar de lokale praktijk in Almere.

• Opleiding: Een afgeronde juridische hbo- of wo-opleiding.

• Ervaring: Ruime ervaring met de Wmo, specifiek gericht op de Maatschappelijke Opvang.

• Expertise: Kennis van aanverwante terreinen zoals ongedocumenteerden, arbeidsmigranten en crisisopvang van gezinnen.

• Netwerk: Bij voorkeur beschik je over een landelijk netwerk (VNG, andere gemeenten, IND) om kennis te delen en belangen af te stemmen.

• Inzet: Beschikbaar voor 24 tot 36 uur per week.

Versterk Randstad Professional met jouw ervaring en zet jouw expertise direct in voor een uitdagende opdracht bij de gemeente.

• Een salaris tussen de € 4.500,- en € 6.300,- per maand o.b.v. 36 uur (inschaling op basis van kennis en ervaring)
• Een contract voor de duur van de opdracht voor 24, 28, 32 of 36 uur per week
• Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
• 25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopen
• Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
• Flexibele feestdagen
• Een reiskostenvergoeding (OV 100% of auto EUR 0,23 p/km)
• Diverse bonusregelingen
• De mogelijkheid om hybride te werken
• Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
• Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
• Een opleidingsbudget, coaching, een onboarding programma en onbeperkt toegang tot de Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
• Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival