HR Officer

Als HR Officer ben je het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en zorg je voor een vlekkeloze uitvoering van HR-processen zoals onboarding, personeelsadministratie en interne communicatie. Je werkt actief mee aan projecten die HR slimmer en efficiënter maken, en draagt bij aan een positieve werkomgeving.

Bedrijfsomschrijving

Deze internationale organisatie is een toonaangevende speler in geavanceerde productie en technologie, actief in sectoren zoals luchtvaart, automotive en industriële toepassingen. Met duizenden medewerkers verspreid over meerdere landen, staat het bedrijf bekend om zijn innovatieve aanpak, duurzame visie en sterke focus op samenwerking.

Als HR Officer ben je het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en ondersteun je de dagelijkse HR-activiteiten. Je zorgt voor nauwkeurige verwerking van personeelsgegevens, begeleidt nieuwe collega's bij hun start en draagt bij aan een positieve werkcultuur. Je krijgt de kans om mee te denken over verbeteringen en werkt samen met verschillende afdelingen om HR-processen te optimaliseren.

Omschrijving

Wat je gaat doen als HR Officer?

• Beantwoorden van HR-gerelateerde vragen van medewerkers.
• Beheren en bijwerken van personeelsgegevens in HR-systemen (zoals SAP SuccessFactors of vergelijkbaar).
• Coördineren van onboarding en offboarding van medewerkers.
• Opstellen en bijhouden van rapportages over aanwezigheid en personeelsbezetting.
• Ondersteunen van HR-projecten en procesverbeteringen.
• Organiseren van HR-evenementen zoals trainingen, teamactiviteiten en interne communicatie.
• Samenwerken met collega's om een positieve en betrokken werkomgeving te creëren.

Profiel van kandidaat

Wie jij bent:

• MBO-4 diploma in HRM, salarisadministratie of een vergelijkbare richting.
• Minimaal 1 of 2 jaar ervaring in HR-administratie of ondersteunende HR-rollen.
• Je voelt je thuis in een internationale, dynamische omgeving.
• Vloeiend in Nederlands en Engels (spreken en schrijven).
• Handig met HR-systemen en Microsoft Office.
• Zelfstandig, proactief en een echte teamspeler.
• Beschikbaar voor 24-28 uur per week.

Aanbod

Dit kun je verwachten:

• Een aantrekkelijk maandsalaris tussen €3.000-€4.000, afhankelijk van jouw ervaring.
• 8% vakantiegeld om je vrije tijd extra waarde te geven.
• 27 vakantiedagen + 13 ADV-dagen voor een gezonde werk-privébalans.
• Reiskostenvergoeding én thuiswerkvergoeding voor extra flexibiliteit.
• Deelname aan een solide pensioenregeling via PME - goed geregeld voor later.
• Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden om jouw ambities waar te maken.
• Een hecht en gezellig team van 4 collega's die samenwerken, lachen en elkaar versterken.

Vragen? Neem contact met Sara Proia via 0651957764!