Technisch Beheerder

Als Technisch Beheerder Maintenance ben ik verantwoordelijk voor het beheer en de coördinatie van diverse onderhoudscontracten in de regio. Ik doe dit niet alleen, maar werk heel nauw samen met de Projectleider Maintenance. Mijn werk bestaat uit organiseren, coördineren en zorgen dat alles achter de schermen klopt:

• Bewaken van de kwaliteit en voortgang van onderhoud
• Afstemmen van werkzaamheden met monteurs, technici en de projectleider
• Technisch beheer van servicecontracten (zonder financiële verantwoordelijkheid)
• Inkoop van materialen en diensten
• Administratief bijhouden van onderhoudsgegevens en dossiers
• Aanspreekpunt voor collega’s en opdrachtgevers

Ik werk zelfstandig, maar maak deel uit van een hecht team dat recht-door-zee communiceert en resultaat levert. Dankzij mijn structuur en technische kennis verlopen onderhoud en service soepel en efficiënt.

Hoewel een afgeronde technische opleiding niet altijd vereist is, is affiniteit met techniek essentieel. Ik begrijp installaties, kan meedenken in verbeteringen en kan zelfstandig handelen. Begeleiding van ervaren collega’s helpt me verder groeien — technisch én in overzicht.

Over Kuijpers Rotterdam

Ik werk bij Kuijpers Rotterdam, een jonge, ambitieuze vestiging die sinds 2022 volop in ontwikkeling is. We groeien richting 2030 van 25 naar 50 collega’s. Binnen ons hechte team werken we snel, professioneel en nuchter. Kort lijnen, afspraken nakomen en doorpakken, dat is hoe we het doen.

Onze focus ligt op het onderhouden en verduurzamen van gebouwgebonden installaties. We werken voor opdrachtgevers in de zorg (St. Franciscus Gasthuis, Ikazia), evenementenlocaties (Ahoy, Energiehuis Dordrecht) en gemeenten (Dordrecht, Zwijndrecht). Met slimme, energiezuinige oplossingen maken we installaties toekomstbestendig.

Binnen ons team krijg ik veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Ondernemerschap wordt gestimuleerd: mijn ideeën doen ertoe en ik mag zelfstandig keuzes maken. Met ondersteuning, kennisdeling en opleidingsmogelijkheden werk ik gericht aan mijn eigen ontwikkeling.

Daarom pas ik bij Kuijpers!

Om te beginnen beschik ik over een afgeronde technische opleiding op mbo 4-niveau en heb ik ervaring in een soortgelijke functie binnen de installatietechniek. ​​​​​​​Opleidingen zoals Technicus Engineering, Middenkaderfunctionaris Installatietechniek, Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek en Technicus Service en Onderhoud sluiten doorgaans goed aan met de werkzaamheden binnen deze functie. Maar nu de echt belangrijke punten. Ik:

• Ben trots op mijn rol in de voorbereiding van (hele gave!) projecten
• Sta voor vakmanschap en flexibiliteit
• Ben nooit uitgeleerd en blijf me graag ontwikkelen binnen de mooie wereld van techniek
• Denk graag mee over oplossingen waar een klant écht iets aan heeft
• Word gezien als betrokken, positieve collega en onmisbare schakel in het proces
• Krijg er energie van dat mijn werk bijdraagt aan het realiseren van Kuijpers’ droom:
  een betere wereld doorgeven aan de volgende generatie

Neem contact op

Voor vragen of andere zaken betreft deze vacature neem contact op met onze recruiter

Maikel Meijers Recruiter Whatsapp [email protected] Blijf op de hoogte van nieuwe vacatures

Meld je nu aan voor onze job-alert en ontvang een mail bij nieuwe relevante vacatures.

var HS = HS || {}; HS.register_job_alert_in_div = false;Aanmelden Job-alert document.addEventListener('DOMContentLoaded', function() { const container = document.getElementById('6a0f500c7d7ea'); if (!container) return; const newButtonText = 'Aanmelden Job-alert'; function updateJobAlertButton() { const button = container.querySelector('button, .button, input[type="submit"]'); if (button && button.textContent !== newButtonText) { button.textContent = newButtonText; } } updateJobAlertButton(); const observer = new MutationObserver(() => { updateJobAlertButton(); }); observer.observe(container, { childList: true, subtree: true }); });

Waarom Kuijpers

Bij Kuijpers mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris, deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen. Maar waarom Kuijpers vooral bij me past?

• Een afwisselende werkomgeving boordevol duurzaamheid en hoogwaardige techniek
• Werken voor inspirerende klanten aan bijzondere en uitdagende projecten
• Veel opleidingsmogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen.
• Onbeperkt trainingen volgen via GoodHabitz.
• Ruimte om door te groeien naar een andere rol of functie

• Een goede, informele werksfeer die me uitdaagt om zelf het initiatief te nemen
• Werk en privé combineren. Ik kan flexibel werken als het bij mijn functie past
• Veel aandacht voor een veilige werkomgeving en vitaliteit
• Waardering voor wie ik ben en wat ik voor Kuijpers beteken

Hoe maken we kennis met elkaar?

Stap 1 Je solliciteert

We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 5 werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een nadere kennismaking.

Stap 2 Eerste gesprek

Welkom! Dit eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

Stap 3 Vervolggesprek

Smaakt het voor beiden naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de inhoud in. Afhankelijk van de functie volgt er eventueel nog een assesment.

Stap 4 Aan de slag

Zijn we na twee gesprekken beiden enthousiast? Dan doen we je een passend voorstel en begint jouw carrière bij Kuijpers.