S&OP Planner

Als S&OP Planner zorg je dat we precies weten wat we wanneer kunnen maken, welke risico’s er zijn en hoe we onze schaarse capaciteit zo efficiënt mogelijk inzetten. Je analyseert data, bereidt S&OP-overleggen voor, begeleidt besluitvorming en werkt mee aan het verbeteren van onze processen en forecast.
De functie is voor minimaal 32 uur per week. We hebben wekelijks één teamdag in Amsterdam en één in Arnhem, en werken hybride.

De energietransitie is onmogelijk zonder jou

Je werkt in het nieuwe Sales & Operations Planning (S&OP) team dat verantwoordelijk is voor het maken van het tactisch productie plan voor Liander en de keuzes daarbinnen. Hiermee zorg je dat Liander maximaal klanten kan blijven voorzien van elektra en gas en het elektriciteitsnet de groeiende vraag naar energie aan kan. Je bent een belangrijke spil tussen de afdelingen die verantwoordelijk zijn voor het definiëren van de vraag, het aanbod en de uitvoeringsketens in het S&OP proces.

Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen mét iedereen. En als S&OP Planner werk jij hieraan mee. Zo ben jij bezig met:

• Het inzichtelijk maken van risico’s en knelpunten in het realiseren van de portfolio doelstellingen zodat de juiste keuzes en prioriteiten gesteld kunnen worden met de grootst mogelijke maatschappelijke bijdrage;
• Het voorbereiden en voorzitten van S&OP overleggen waar planningsbesluiten besproken en genomen worden;
• Het ophalen, structureren en analyseren van grote hoeveelheden data voor het samenstellen van het werkpakket aan onze elektriciteits- en gasnetten voor de komende 2 jaar;
• Het verbeteren en digitaliseren van processen.

Jij maakt het net completer bij Alliander

Wist je dat Alliander bestaat uit verschillende bedrijven die samen werken aan een betrouwbaar en toekomstbestendig energienet? Met een grote club vakmensen ontwikkelen en beheren we het energienet voor miljoenen inwoners en ondernemers in Nederland. Alles wat we doen, doen we met oog voor de mensen die op ons rekenen: onze klanten. En dankzij onze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken we de energietransitie mogelijk, voor en mét onze klanten.

En jij gaat dat doen bij ons bedrijfsonderdeel Liander. Hier ben jij medeverantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van energienetten zoals elektriciteit en gas. Zo leveren wij energie aan huishoudens, bedrijven en andere klanten.

Je komt terecht in het team Sales & Operations Planning (S&OP) binnen Strategisch Resource Management (SRM). Samen zorgen we dat Alliander de juiste mensen, materialen en middelen beschikbaar heeft om het energienet van de toekomst te bouwen.

Jij maakt het net energieker

Jij brengt structuur en inzicht in een complexe planning — je verzamelt data, analyseert knelpunten en helpt keuzes voorbereiden over waar we onze capaciteit inzetten. Met jouw nieuwsgierigheid, analytisch vermogen en samenwerking skills bouw je mee aan een steeds slimmer en toekomstbestendig S&OP-proces.

Elke dag iets nieuws leren. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent. En dat doe je bij ons. Draag jij daaraan bij met jouw ideeën voor de beste strategieën? Geweldig! Helemaal als je dit daarnaast aanvult met:

• WO werk- en denkniveau;
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring (ervaring met S&OP/IBPis een pré)
• Je werkt nauwkeurig en kunt overzicht houden in een dynamische omgeving met veel stakeholders
• Je bent analytisch sterk en kunt verbanden leggen tussen vraag, capaciteit en planningskeuzes
• Je schakelt makkelijk met collega’s van uitvoering tot management en durft door te vragen
• Klantgerichtheid: je begrijpt dat alles wat we doen uiteindelijk impact heeft op onze klanten, en je handelt daar ook naar.

Voor jou net beter geregeld

Daarvoor krijg jij op basis van een 40-urige werkweek:

• een salaris van € 4490- tot € 6415,- bruto per maand (schaal 9), afhankelijk van je ervaring.
• jaarlijks een individueel keuze budget (IKB) van 18% (fulltime) of 12,8% (parttime) van je bruto jaarsalaris. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Je kunt dit bedrag uit laten betalen, maar je kunt er bijvoorbeeld ook extra vrije dagen voor kopen. Jij kiest wat bij jou past.
• 24,5 vakantiedagen per jaar, ruim aan te vullen vanuit je IKB.
• een eindejaarsuitkering in december van 6% van je jaarsalaris.
• elk jaar een DI-budget van € 500,- voor jouw duurzame inzetbaarheid.  Kies bijvoorbeeld voor een vergoeding van jouw sport of hobby, verduurzaming en vergroening van je huis, of het verlichten van je studieschuld bij DUO. Jij bepaalt waar jouw budget naartoe gaat.

Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over al jouw arbeidsvoorwaarden.  

Voor jou net wat meer informatie

Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Solliciteer via de sollicitatiebutton op deze vacature voor 23 november 2025. Indien er veel reacties zijn vanuit kandidaten, sluiten we de vacature mogelijk eerder.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van jouw sollicitatieprocedure. In onze screeningsvoorwaarden vind je meer informatie.

Nog wat informatie over het proces:

• Na het sluiten van de vacature, in week 48, ontvang je een reactie van ons.
• In week 49 vindt de eerste gespreksronde plaats.
• In week 50/51 vindt de tweede gespreksronde plaats.

Meer weten over de functie-inhoud? Fleur van Dam, vakgroep coach S&OP team, vertelt je hier meer over via [email protected].

Heb je nog vragen over de selectieprocedure of screening? Dan helpt Wendy van Wijngaarden, Corporate Recruiter, jou graag verder via [email protected] of 06-18967973.

Recruiter

Wendy van Wijngaarden

Telefoonnummer:

+31 (6) 18967973