Olympia (Amsterdam)
Bedrijfsomschrijving
Ons werk is werk. Wij werken aan werk dat ertoe doet.
Stel je voor, dat we als organisaties, als werkgevers en medewerkers, voortdurend stil staan bij de betekenis van het werk dat we doen. Dan maken we andere keuzes. We delen meer kennis. We gaan bewuster met onze omgeving om. We leren ons leven lang. We doen werk dat ertoe doet, omdat we weten waarom we het doen. Dagelijks bieden wij werk van betekenis aan ruim 15.000 mensen. Binnen praktische banen, maar ook kantoor banen.
Jouw team bestaat uit 5 andere collega's die werkzaam zijn als Planner of HR medewerker. Daarnaast werken er ook collega's die andere afdelingen van de gemeente Amsterdam bedienen en heb je er direct nog 20 collega's bij.
De vestiging Amsterdam is makkelijk bereikbaar en is gevestigd op het Weesperplein.
FunctieomschrijvingAls parttime HR medewerker ben jij de service medewerker, planner, vraagbaak en visitekaartje in één. Jouw hoofdtaken zijn doorvoeren van wijzigingen in de planning, het opnemen van verzuim en het telefoneren/mailen met de uitzendkracht en klant.
Je bent het eerste aanspreekpunt voor de medewerkers en schakelt snel als er gaten vallen in de planning. Daarnaast kijk je vooruit, overleg je met de klant over de verwachtingen en zorg je dat de flexibele pool altijd op peil is.
Het werk valt ideaal te combineren als je nog studeert of in het algemeen open staat om te werken vanaf 6:00 uur in de ochtend tot ongeveer 8:00 uur. Wie je ook bent, je werkt minimaal 3 ochtenden van 6 tot 8 en bent daarnaast beschikbaar om ook in het weekend te werken om de week.
De dagen zijn in overleg met de teammanager en kunnen volledig vanuit huis worden uitgevoerd.
Functie-eisenWij zoeken iemand die:
Deze vacature is in beheer van Kevin, voor vragen kun je mailen naar [email protected]


Wil jij een HR-rol met volop afwisseling, verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief?Als Junior HR Business Partner combineer je operationele HR-taken met advisering en HR-projecten. Je...

Ben jij een ervaren HR-professional die graag schakelt tussen medewerkers, leidinggevenden en verschillende HR-processen? En krijg je energie van een veelzijdige functie waarin je zowel operationeel...

Wat ga je precies doen?: Beheer diverse operationele HR-zaken efficiënt Coördineer jaarlijks terugkerende HR-programma’s Voorbereiden interne ISO-controle processen Ondersteun kwaliteitssystemen...


Bedrijfsomschrijving Ons werk is werk. Wij werken aan werk dat ertoe doet. Stel je voor, dat we als organisaties, als werkgevers en medewerkers, voortdurend stil staan bij de betekenis van het werk...
Over het werk Bij Samenwerkende Kinderopvang ben jij dé specialist op het gebied van verzuim, duurzame inzetbaarheid en re-integratie. Je begeleidt medewerkers tijdens hun verzuim, adviseert...
Over het werk Je hebt een eigen HR-portefeuille: het servicebureau van Samenwerkende Kinderopvang en onze locaties in regio Amsterdam. Hiervoor adviseer je over uiteenlopende HR-vraagstukken en...

Ben jij een stevige, politiek-bestuurlijk sensitieve sparringpartner die moeiteloos schakelt op het hoogste ambtelijke niveau en beschik jij over minimaal 5 jaar ervaring als Senior HR Business...

Bedrijfsomschrijving UWV zorgt voor een landelijk sociaal vangnet en zet zich dagelijks in om mensen perspectief op werk te bieden en te ondersteunen met een inkomen wanneer werken (tijdelijk) niet...

Ben jij een enthousiaste HR-professional die graag operationeel aan de slag gaat, leidinggevenden ondersteunt en adviseert bij complexe HR- stukken in de facilitaire sector? Dan is deze veelzijdige...