Adviseur risicomanagement

Jouw energie in de plusAls Adviseur Risicomanagement help je Stedin vooruit door risico’s inzichtelijk te maken en zo bij te dragen aan een betrouwbaar energiesysteem.



Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:

• Een goed salaris en een persoonlijk budget van 24%.
• Veel vrijheid in hoe je jouw werk organiseert.
• Hybride werken vanuit huis en hartje Rotterdam.

Werk om trots op te zijnAls Adviseur Risicomanagement help je Stedin weloverwogen keuzes te maken in een snel veranderende omgeving. Je brengt risico’s in kaart, maakt impact inzichtelijk en adviseert management en stakeholders over passende maatregelen. Daarmee draag je bij aan een veilig, betrouwbaar en toekomstbestendig energiesysteem. Weerbaarheid speelt hierin een belangrijke rol. Je richt je op strategische, financiële, workforce-, milieu- en supplychainrisico’s en werkt nauw samen met de adviseurs Cyber en Business Continuity Management aan de weerbaarheid van System Operations.



Een dag als Adviseur Risicomanagement:

• Je start de dag met het weerbaarheidsteam en bespreekt de voortgang van acties die bijdragen aan de weerbaarheid van de afdeling.
• Samen met collega’s van Enterprise Risk en Business Control werk je risico’s uit die input vormen voor het jaarplan van volgend jaar.
• Je analyseert ontwikkelingen op het gebied van strategie, workforce, milieu en supply chain en vertaalt deze naar een concreet advies voor het managementteam.
• Met een collega kijk je kritisch naar bestaande beheersmaatregelen en bespreek je hoe risico- en continuïteitsmanagement elkaar kunnen versterken.
• Je sluit de dag af met een brainstormsessie met je team over nieuwe ideeën om samen te leren en verder te bouwen aan de afdeling.

Hier laad jij van opAlle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:

• Een bruto maandsalaris van maximaal € 7.267,- (bij 40 uur), 24,5 vakantiedagen en pensioenopbouw bij ABP waarbij wij 70% van de premie betalen.
• Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet: bijvoorbeeld extra salaris of (tot max. 35,5) verlofdagen. In onze rekentool zie je hoe het werkt.
• Jaarlijks € 700,- (bruto) om te besteden aan je eigen energie, bijvoorbeeld voor je sportabonnement of je nieuwe sportkleding.

Daar komt dit nog bovenop:

• Moderne thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag. Bij Stedin werken we 50% thuis en 50% op kantoor.
• Reizen naar kantoor doe je met de ov-vrijregeling. Dat is een ov-kaart die je ook in je vrije tijd kan gebruiken. Of met de flexibele reisregeling, waarbij je zelf kiest, combineert en varieert hoe je naar je werk reist en een extra vergoeding krijgt als je met de fiets komt.
• Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s en trainingen en opleidingen volgen. Zo haal jij het beste uit jezelf.

Vol energie vooruit met Team System OperationsJe komt terecht in een afdeling van zo’n 20 collega’s die werkt aan overzicht, richting en resultaat binnen System Operations. De afdeling is volop in ontwikkeling, waardoor er veel ruimte is voor initiatief en nieuwe ideeën. Je werkt nauw samen met MT-leden en collega’s uit verschillende disciplines. Naast het werk is er aandacht voor ontwikkeling en verbinding, bijvoorbeeld tijdens Learning Tuesdays, afdelingsbijeenkomsten en teamdagen waarop jullie kennis delen en van elkaar leren. Je standplaats is Rotterdam en je werkt hybride vanuit huis en kantoor.



Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

Je bent analytisch sterk en weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden. Daarnaast leg je gemakkelijk verbinding met verschillende stakeholders en vertaal je complexe risico’s naar heldere adviezen. Ook ben je nieuwsgierig en durf je kritische vragen te stellen om risico’s, afhankelijkheden en ontwikkelingen scherp in beeld te krijgen



Verder heb je:

• Hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring op het gebied van risicomanagement, control of assurance.
• Ervaring met risk frameworks, risicobeoordelingen en het opzetten of beoordelen van beheersmaatregelen.

Zet de stap naar jouw volgende uitdaging

We kijken ernaar uit je te ontmoeten.



Dit is nog goed om te weten:

• Voor deze functie ontvangen we graag jouw motivatie.
• Je werkt in principe 32 uur per week. Wil je er meer uithalen? 40 uur is ook een optie.
• Deze vacature sluit op woensdag 29 juli. In de week van 3 augustus beoordelen wij de sollicitaties kun je een reactie verwachten.
• Bij voldoende geschikte sollicitaties kunnen we de vacature eerder sluiten. Wacht daarom niet te lang met reageren.
• De eerste gesprekken vinden plaats op ons kantoor in Rotterdam op maandag 10- en dinsdag 11 augustus.
• De tweede gesprekken vinden plaats op ons kantoor in Rotterdam op dinsdag 18 augustus.
• Een digitaal assessment maakt deel uit van dit proces, zodat we jou (en jij jezelf) nog beter kunnen leren kennen.

Solliciteer direct