Traineeship Hypotheken

Wat je gaat doen:

Je kennis uitbreiden, ervaring opdoen en groeien als professional. Dat is waar het Traineeship voor staat. Naast je projecten en interne leerlijnen, werk je in je eerste jaar bij DPA aan je persoonlijke ontwikkeling en ontdek je waar jouw talenten liggen. Met training, praktijkervaring en persoonlijke begeleiding leg je een stevige basis voor de komende jaren. Kortom, de perfecte start van jouw carrière!  In twee jaar tijd werk je aan minimaal 3 opdrachten, verspreid over minimaal 2 verschillende expertisegebieden binnen de financiële dienstverlening bij toonaangevende opdrachtgevers zoals banken, verzekeraars en pensioenfondsen.

• Je gaat aan de slag in klantcontact waar je communicatie skills ontwikkelt;
• Je werkt aan opdrachten binnen compliance, duurzaamheid, verzekeren, pensioenen, hypotheken risk & control of financiering;
• Je volgt vakgerichte opleidingen zoals Wft Basis en verdiepende Wft's;
• Je ontwikkelt jezelf via trainingen zoals sollicitatietraining en communicatietraining;
• Je wordt intensief begeleid door je Performance Manager;
• Je pitch jezelf aan Business Managers voor je eerste opdracht.

Wat we vragen:

Je bent communicatief sterk en klantgericht. De voorspeller van succes in deze rol. Daarnaast heb je commercieel bewustzijn, analytisch vermogen en kun je goed problemen oplossen. Samenwerken gaat je makkelijk af en je bent flexibel genoeg om te ontdekken wat echt bij je past.

Jij brengt mee: 

• Een hbo of wo diploma hebt in bijvoorbeeld bedrijfskunde, economie, psychologie of rechten;
• Nieuwsgierigheid en ambitie;
• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal.

Wat we bieden:

We bieden een salaris vanaf €2.970,- (incl. vakantiegeld) bruto op basis van 40 uur passend bij jouw ervaring en expertise. Vakantiegeld betalen wij 1x per jaar uit. Je krijgt volop begeleiding en uitdaging, een breed traineeship met diepgang en je houdt regie over je eigen carrière. Focus op persoonlijke ontwikkeling en vakkennis staat centraal. Verder bieden wij:

• Flexibele mobiliteitsregeling (o.a. OV Altijd Vrij reizen abonnement of een mobiliteitsvergoeding);
• Mogelijkheid voor het kiezen voor een Team Eiffel Fiets Lease plan;
• Een netto thuiswerkvergoeding;
• Een (mogelijkheid tot een) vast contract;
• Een onbeperkt opleidingsbudget voor het behalen van Wft-certificaten en competentiegerichte trainingen;
• De mogelijkheid tot hybride werken;
• 25 vakantiedagen;
• Een goede pensioenregeling.

Je werkomgeving:

Bij DPA kies je voor groei en inhoud. Je werkt via detachering direct bij toonaangevende opdrachtgevers. Je tackelt interessante opdrachten die jouw expertise en vaardigheden uitdagen. In korte tijd leer je verschillende bedrijven en bedrijfsculturen kennen. 

DPA is onderdeel van Team EIFFEL, een community van 3000+ experts, verspreid over 24 kennisdomeinen bij meer dan 600 opdrachtgevers. Team EIFFEL is groot, maar blijft persoonlijk. Ons clubhuis staat open voor iedereen die zichzelf voor wil blijven.