Operationeel Manager

Als Operationeel Manager ben je verantwoordelijk voor het stroomlijnen van bedrijfsprocessen en het leiden van een efficiënt team. Je werkt in een professionele omgeving en draagt bij aan het behalen van operationele doelstellingen

Bedrijfsomschrijving

Onze opdrachtgever is een internationaal opererende organisatie met duizenden medewerkers in verschillende landen. Ze bieden diverse technische oplossingen en diensten aan, variërend van energie- en installatieprojecten tot ondersteunende systemen voor bedrijven en klanten.

De organisatie staat bekend om haar innovatieve, klantgerichte en duurzame aanpak, waarbij oplossingen altijd praktisch, betrouwbaar en toekomstgericht zijn.

Omschrijving

Als Operationeel Manager zijn je verantwoordelijkheden :

• Leidinggeven aan en beheren van dagelijkse operaties binnen meerdere afdelingen.
• Ondersteunen van afdelingshoofden om ervoor te zorgen dat doelen, projecten en processen in lijn zijn met de bedrijfsdoelstellingen.
• Ontwikkelen, implementeren en verbeteren van operationele processen om efficiëntie en effectiviteit te verhogen.
• Monitoren van prestatie-indicatoren, opstellen van rapportages en presenteren van inzichten aan het senior management.
• Bevorderen van een positieve en samenwerkende werkomgeving om teamperformance en betrokkenheid te stimuleren.
• Zorgen voor naleving van bedrijfsbeleid, procedures en regelgeving.
• Identificeren van mogelijkheden voor kostenoptimalisatie en operationele verbeteringen.
• Fungeren als centraal aanspreekpunt voor interdepartementale coördinatie en probleemoplossing.

Functie-eisen & vaardigheden:

• Aantoonbare ervaring in operations management of een vergelijkbare leidinggevende rol.
• Sterke organisatorische en multitasking vaardigheden.
• Uitstekende communicatie- en interpersoonlijke vaardigheden.
• Strategisch denkvermogen met een hands-on aanpak bij probleemoplossing.
• Vaardigheid in operationele software en Microsoft Office Suite.
• Vermogen om teams te leiden, medewerkers te motiveren en een samenwerkingsgerichte cultuur te bevorderen.
• Kennis van industriestandaarden en regelgeving is een pluspunt.

Profiel van kandidaat

Als Operationeel Manager heb je het volgende profiel :

• Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare rol (1-2 jaar).
• Native Nederlands spreken.
• Commerciële affiniteit en inzicht.
• Winnaarsmentaliteit en proactieve instelling.
• Bereid en in staat om 5 dagen per week op kantoor te zijn.
• Sterke organisatorische en multitasking vaardigheden.
• Uitstekende communicatie- en interpersoonlijke vaardigheden.
• Strategisch denkvermogen met een hands-on aanpak bij probleemoplossing.
• Vaardigheid in operationele software en Microsoft Office Suite.
• Vermogen om teams te leiden, medewerkers te motiveren en een samenwerkingsgerichte cultuur te bevorderen.
• Kennis van industriestandaarden en regelgeving is een pluspunt.

Wat wij bieden:

• Competitief salaris en arbeidsvoorwaarden.
• Dynamische en samenwerkende werkomgeving.
• Mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling.
• Een ondersteunende teamcultuur waar jouw bijdrage echt impact maakt.

Aanbod

• Prettige en dynamische werkomgeving.
• Competitief salaris tot €5.000 per maand + vakantiegeld.
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
• 38 verlofdagen per jaar (25 standaard vakantiedagen + 13 extra dagen) op basis van een 40-urige werkweek.
• Een goede pensioenregeling.
• Ziektekostenverzekering.
• Gratis, gezonde lunch - elke dag iets om naar uit te kijken!