HR Servicedesk Gemeente Zoetermeer

Je gaat werken bij een gemeentelijke organisatie in Zoetermeer. Deze werkgever zet zich in voor een inclusieve en rechtvaardige samenleving. Je komt terecht op de afdeling Personeel & Organisatie, waar zo’n 38 bevlogen collega’s werken. De afdeling bestaat uit twee teams: Beleid en Advies & Ondersteuning. Jij maakt deel uit van het team Advies & Ondersteuning, samen met HR-adviseurs, recruiters en collega’s van de HR-servicedesk. We werken met enthousiasme en professioneel aan het uitvoeren en verbeteren van HR-beleid en zijn een betrokken sparringpartner voor directie, managers en medewerkers. Als HR-medewerker ben jij een belangrijke schakel in het ondersteunen van onze interne organisatie.

Word HR servicedesk medewerker in Zoetermeer! Werk 32 uur in een gemeentelijke organisatie en ontwikkel je HR-vaardigheden in een organisatie die volop in beweging is.

Als HR servicedesk medewerker in Zoetermeer werk je 32 uur per week voor de gemeente voor 4 tot 6 maanden (tijdelijk contract i.v.m. vervanging).

Je bent het eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen. In deze rol bied je ondersteuning aan medewerkers en managers. Je werkt in een bruisende omgeving waar elke dag anders is.

Je start je werkdag met het beantwoorden van e-mails en telefoontjes. Je helpt collega's en managers met vragen over hun arbeidsvoorwaarden en regelingen. Daarna werk je aan personeelsadministratie en zorg je dat alles up-to-date is in het HR-informatiesysteem. In de middag heb je een teamoverleg waarin nieuwe HR-processen worden besproken. Je sluit de dag af met het verwerken van aanvragen in AFAS/Profit.

Ben jij proactief en werk je graag samen? Dan is deze baan iets voor jou! Je hebt een mbo-opleiding afgerond en enige ervaring in HR. Solliciteer snel en kom ons team versterken!

Wij bieden

• Salaris tussen €17,98 en €22,77 per uur
• Contract voor 4 tot 6 maanden
• 32 uur per week
• Werken bij een gemeentelijke organisatie
• Reiskostenvergoeding
• Aantrekkelijke pensioenregeling
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling
• Toegang tot online trainingen.

Wij vragen

• 1 tot 2 jaar ervaring in HR
• Kennis van HR-informatiesystemen
• Ervaring met personeelsadministratie
• Basiskennis arbeidsrecht
• Bekend met AFAS/Profit
• Tijdelijke functie van 4-6 maanden.

Heb je nog vragen?

Wil je meer weten over deze functie? Neem contact op met Debby Chatelain van MKB Den Haag via +31618523483. Wij kijken uit naar je sollicitatie!

Waar ga je werken?

Je gaat werken bij een gemeentelijke organisatie in Zoetermeer. Deze werkgever zet zich in voor een inclusieve en rechtvaardige samenleving. Je komt terecht op de afdeling Personeel & Organisatie, waar zo’n 38 bevlogen collega’s werken. De afdeling bestaat uit twee teams: Beleid en Advies & Ondersteuning. Jij maakt deel uit van het team Advies & Ondersteuning, samen met HR-adviseurs, recruiters en collega’s van de HR-servicedesk. We werken met enthousiasme en professioneel aan het uitvoeren en verbeteren van HR-beleid en zijn een betrokken sparringpartner voor directie, managers en medewerkers. Als HR-medewerker ben jij een belangrijke schakel in het ondersteunen van onze interne organisatie.