HR-Medewerker

Gemeente Lelystad zoekt een enthousiaste HR-medewerker voor de Servicedesk Personeel en Organisatie. Jij houdt het overzicht, ondersteunt collega’s en zorgt dat personeelszaken altijd goed geregeld zijn!

Wat ga je doen?

Als HR-medewerker bij de gemeente Lelystad zorg je ervoor dat de verwerking van de personeelsadministratie goed verloopt. Je bent het aanspreekpunt voor collega’s en leidinggevenden en helpt bij allerlei administratieve en organisatorische taken binnen HR.

Jouw werkzaamheden:

• Bijhouden van de mailbox van de P&O-Servicedesk.
• Meedraaien in het rooster voor balie en telefonie.
• Verwerken van in-, door- en uitstroomgegevens van medewerkers.
• Personeelsmutaties verwerken in Mijn Youforce en personeelsdossiers bijwerken.
• Verwerken van 1e en 2e lijn-meldingen en eventueel daaruit voortvloeiende mutaties klaarzetten.
• Opstellen van brieven naar aanleiding van mutaties.
• Bewaken van doorlooptijd en tijdigheid van mutaties.

Je werkt 32 uur per week. Je start zo snel mogelijk voor een duur van 9 maanden, met kans op verlenging.

Wie ben jij?

Als HR-medewerker ben je nauwkeurig, klantgericht en flexibel. Je vindt het belangrijk dat alles goed geregeld is en dat collega’s de juiste ondersteuning krijgen. Je kunt makkelijk schakelen tussen verschillende taken en systemen en je werkt graag samen met anderen. Je bent een echte teamspeler die helpt waar dat nodig is en altijd zorgt voor een fijne samenwerking.

Je brengt mee:

• Minimaal mbo werk- en denkniveau.
• Ervaring met HR-administratie of administratieve taken binnen een gemeente of vergelijkbare organisatie.
• Goede kennis van Word, Excel en Outlook; ervaring met Mijn Youforce is een pré.
• Kennis van de CAO-gemeenten is een pluspunt.
• Iemand die goed kan functioneren in een dynamische werkomgeving en accuraat blijft onder werkdruk.

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag bij gemeente Lelystad, een organisatie die zich inzet voor ruim 80.000 inwoners. Je werkt binnen het team Servicedesk Personeel en Organisatie. Dit team ondersteunt medewerkers en leidinggevenden op het gebied van personeelszaken en zorgt dat alles rondom personeel goed geregeld is.

Het team bestaat uit enthousiaste collega’s die samenwerken in een prettige en professionele werkomgeving.

Wat bieden we jou?

• Een salaris van €2.754 tot €4.383 / schaal 7-8 (afhankelijk van ervaring en opleiding), cao Gemeenten.
• Een reiskostenvergoeding.
• Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
• Pensioenopbouw vanaf dag 1.
• Een eindejaarsuitkering.
• Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.

Voordelen als je via Driessen werkt

• Ons team met adviseurs staat altijd voor je klaar, ook bij vragen over plezier in je werk, mantelzorg of je financiële situatie.
• Gratis opleidingen en workshops zowel online als op locatie door de beste trainers.
• Betaal minder belasting met onze reiskosten-uitruilregeling.
• Korting op je (zorg)verzekeringen en sportabonnement.

Is je interesse gewekt?

Reageer op deze vacature. Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan telefonisch contact met Sophie of Lily op via 0625245515 of stuur een e-mail via utrecht@driessen.nl.