Handhaving/BOA

Wat je gaat doen

Als medewerker handhaving draag je bij aan een veilige en leefbare omgeving in de gemeente Landgraaf. Je bent dagelijks zichtbaar in de samenleving en speelt een belangrijke rol in het naleven van wetten en regels. Met jouw communicatieve vaardigheden en oplossingsgerichte aanpak weet je effectief om te gaan met diverse situaties. Je werkt zelfstandig, maar ook samen met inwoners, ondernemers en ketenpartners om tot duurzame oplossingen te komen.

Wat je gaat doen:

• Toezicht houden: controleren, waarschuwen en corrigeren bij overtredingen in de openbare ruimte.
• Proces-verbaal opmaken: zelfstandig opsporingsonderzoeken uitvoeren en rapporteren volgens de geldende richtlijnen.
• Handhavingsvraagstukken aanpakken: gebiedsgericht en projectmatig werken aan oplossingen voor complexe situaties.
• Meldingen en klachten verwerken: signalen opvolgen en passende acties ondernemen om problemen op te lossen.
• Contact onderhouden: samenwerken met inwoners, ondernemers en ketenpartners om knelpunten te signaleren en advies te geven.

Wat we je bieden

Bij ons krijg je de kans om te werken in een omgeving waar jouw professionele groei en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. We bieden niet alleen uitstekende arbeidsvoorwaarden, maar ook de middelen om jouw carrière naar een hoger niveau te tillen.

• Een uurloon tussen €18,43 en €26,06, afhankelijk van ervaring.
• Een tijdelijk contract van 03-08-2026 tot 31-12-2026.
• Een werkweek van 36 uur, inzetbaar volgens rooster.
• 8% vakantiegeld en 20 vakantiedagen op fulltime basis.
• Een eindejaarsuitkering van 7,55%, maandelijks uitbetaald.
• Toegang tot ons online leerplatform Skillstown voor jouw ontwikkeling.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

Wij zoeken een communicatief vaardige en oplossingsgerichte BOA die graag bijdraagt aan een veilige en leefbare omgeving.

• Afgeronde mbo-opleiding tot Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA).
• In bezit van rijbewijs B.
• Gecertificeerd in geweldsbeheersing en aanhoudingstechnieken.
• Ervaring met publieke dienstverlening en handhaving.
• Competenties: oordeelsvorming, conflicthantering, overtuigingskracht, besluitvaardigheid.

Over het bedrijf

De gemeente Landgraaf, gelegen in het groene hart van Zuid-Limburg, combineert een rijke historie met een vooruitstrevende visie. Met de iconische Wilhelminaberg op de achtergrond zet de gemeente zich in voor een duurzame, leefbare en aantrekkelijke omgeving waar inwoners en bezoekers zich thuis voelen.

Bij de gemeente Landgraaf staat samenwerking centraal. We investeren in innovatieve projecten, bieden volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei en hechten veel waarde aan een gezonde werk-privébalans. Onze inclusieve werkomgeving zorgt ervoor dat iedereen zich gewaardeerd voelt.

Klaar om jouw talent in te zetten voor een gemeente die écht het verschil maakt?