Compliance officer

Goede arbeidsvoorwaarden

Groeien kan altijd

We doen het samen

Goede balans tussen werk en privé

Goede werksfeer

Veiligheid staat op één

Jaarlijks verschijnen er honderden publicaties over wet- en regelgeving. Best veel. Aan jou als compliance officer de taak om te bepalen welke daarvan relevant zijn voor Heijmans Infra en om collega’s hierover te informeren en te adviseren. Je werkt met de nieuwste software, communiceert op alle niveaus binnen de organisatie en hebt veel ruimte om je eigen agenda te bepalen.

Maak het mee

In deze ondersteunende rol informeer en communiceer je vanuit Rosmalen over veiligheids-, milieu- en vooral technische wetgeving binnen alle bedrijfsonderdelen van Heijmans Infra door heel Nederland. Je hoeft de regels niet tot in detail te kennen, zolang je maar gemotiveerd bent om zaken tot op de bodem uit te zoeken. Je volgt wetswijzigingen, beoordeelt of deze relevant zijn voor Heijmans en vertaalt ze naar de praktijk. Daarnaast denk je mee over uiteenlopende compliancevraagstukken, zoals de keuringsplicht van installaties of wat inhoudelijk in een straatwerkplan moet worden opgenomen. We zijn volop in ontwikkeling, wat jouw rol dynamisch en extra leerzaam maakt. Je stemt af en deelt kennis met collega compliance officers van andere Heijmans-bedrijfsstromen.

Dit ga je doen:

• Onze nieuwsflits opstellen en actualiseren. Je verzorgt de interne nieuwsflits over relevante wetswijzigingen en ontwikkelingen in regelgeving.
• Wet- en regelgeving beoordelen en vertalen naar de praktijk. Je maakt nieuwe of gewijzigde wetgeving begrijpelijk en toepasbaar voor Heijmans.
• Collega’s adviseren via Wetgemak. Je beantwoordt inhoudelijke vragen over wet- en regelgeving en ondersteunt collega’s bij de interpretatie en toepassing binnen projecten of contracten.
• Assisteren bij compliance-audits. Je helpt bij de voorbereiding en uitvoering van interne audits. Signaleer je afwijkingen, dan leg je deze vast en stem je je bevindingen af met vakspecialisten.

Samen zijn we één

Je werkt vanuit de afd. Kwaliteit samen binnen een team van 15 Coördinatoren Kwaliteit. De sfeer is gemoedelijk en vooruitstrevend, met ruimte voor eigen initiatief. Digitalisering, duurzaamheid en samenwerking staan bij ons centraal. Je schakelt met allerlei collega’s: van contractbeheerders tot werkvoorbereiders en technische adviseurs. Met wie je precies samenwerkt, hangt af van de hoek waaruit de vraag komt. Geen vaste lijntjes dus, wél volop afwisseling.

Dit bieden wij jou

• Een goed salaris. Wij beseffen dat goede mensen een goed salaris verdienen.
• De vrijheid om je werktijden zelf in te delen. Ook is er de mogelijkheid om thuis te werken.
• Een vast contract.
• Een prettige werksfeer: als collega’s staan we altijd voor elkaar klaar en komen we regelmatig samen om onze successen te vieren.
• Een warm welkom. Tijdens 2 introductiedagen maak je uitgebreid kennis met ons bedrijf, daarna volg je een inwerktraject.
• Veel ontwikkelmogelijkheden, onder meer via onze eigen Heijmans Academie en via praktijkgerichte trainingen, gegeven door je eigen professionele collega’s.
• Een goede balans tussen werk en privé.
• Een werkplekvergoeding om het thuiswerken zo aangenaam mogelijk te maken.
• Een smartphone en laptop.
• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra.

Dit ben jij

Complexe wetsteksten in begrijpelijke taal uitleggen? Laat dat maar aan jou over. Je gaat graag met collega’s in gesprek. Je gaat gestructureerd en accuraat te werk. Je onderbouwt en checkt alles wat je doet grondig.

Je durft zelfstandig te handelen, toont initiatief en voelt je verantwoordelijk voor wat je oppakt. Anderen overtuigen gaat je goed af dankzij jouw heldere communicatie en overtuigingskracht. Integer en onafhankelijk adviseer je over verbeteringen. Competenties vinden we belangrijker dan ervaring: je drive en houding maken het verschil.

Verder heb je:

• Minimaal hbo-niveau in de richting van bouwkunde, elektrotechniek, milieu, rechten, veiligheidskunde, werktuigbouwkunde of bedrijfskunde.
• Kennis van publieksrecht of de ambitie je hierin te verdiepen.
• Een goede beheersing van de Nederlandse taal, zodat je de Nederlandse wet- en regelgeving goed kunt doorgronden en overbrengen op je collega’s.

Collega spreken?

Heb je nog inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan gerust contact op met Constant Roelofs, Afdelingsleider via 06 – 15085295.

Aan de bureaus

Deze vacature is alleen bedoeld voor sollicitanten die zelf op zoek zijn naar een baan bij Heijmans, niet voor W&S bureaus of individuen die zich laten vertegenwoordigen door een W&S bureau. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Derhalve worden dergelijke inzendingen beschouwd als ongevraagd en niet in behandeling genomen. We verzoeken je vriendelijk om dit dan ook te accepteren en ons niet te benaderen.

Sollicitatieprocedure

• Je solliciteertWij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen vijf werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.
  
• Eerste gesprekWij maken graag kennis met je en zullen vragen naar jouw competenties en je eerdere werkervaring. Natuurlijk vertellen we over de inhoud van de functie en zijn we benieuwd naar jouw verhaal.
  
• Tweede gesprekHet tweede gesprek is op kantoor of een projectlocatie. We leren je dan graag nóg beter kennen. Bij sommige functies vragen we je om van te voren een online assessment te maken.
  
• Match?Is er een wederzijdse match? Dan ontvang je van ons een passend aanbod. En dan... Welkom bij Heijmans!
  
• Stap in onze wereldBinnenkort kleurt ook jouw hart geel!