Salarisadministrateur gemeente Leeuwarden

Wil je een belangrijke rol spelen binnen de salarisadministratie van de gemeente Leeuwarden? Ontdek nu deze veelzijdige baan als salarisadministrateur en maak het verschil!

Wat ga je doen?

Als salarisadministrateur bij het Shared Servicecentrum (SSC) van de gemeente Leeuwarden speel je een sleutelrol in de verdere versterking van Leeuwarden als centrumgemeente binnen Friesland. Je werkt in een team dat niet alleen de gemeente zelf ondersteunt, maar ook steeds meer andere overheidsorganisaties in de provincie. Jij zorgt ervoor dat de salarisverwerking voor al deze organisaties soepel, correct en op tijd verloopt. Daarmee lever je direct een belangrijke bijdrage aan een betrouwbare dienstverlening voor de hele regio.

Verder:

• Handel je vraagstukken af op het terrein van personeels- en salarisadministratie.
• Controleer je mutaties voor personeel van gemeente Leeuwarden en externe klanten.
• Geef je informatie aan medewerkers en adviseer je leidinggevenden over regelingen en de uitvoering van de salarisadministratie en arbeidsvoorwaarden.
• Voer je betalingen uit, zoals declaraties en het Individueel Keuze Budget (IKB).

Het betreft een functie van 36 uur per week, met een startdatum per 1 augustus 2025, voor een periode van een half jaar. Als het van beide kanten goed klikt, is er de mogelijkheid dat je daarna in dienst komt van de opdrachtgever.

Wie ben jij?

Als salarisadministrateur in Leeuwarden ben je nauwkeurig en cijfermatig sterk. Je hebt een servicegerichte en klantvriendelijke instelling en weet altijd de juiste informatie helder over te brengen. Het werken binnen een dynamische omgeving geeft jou energie en je draagt bij aan de procesverbetering.

Verder:

• Heb je een relevante opleiding afgerond op het gebied van personeels- en/of salarisadministratie.
• Beschik je over aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie – ervaring in een non-profitorganisatie is wenselijk, maar geen vereiste.
• Kennis van en affiniteit met de cao gemeenten, cao SW en ervaring met AFAS is mooi meegenomen, maar niet noodzakelijk voor deze functie.

Waar ga je werken?

Je werkt bij de gemeente Leeuwarden, dé centrumgemeente van Friesland met ruim 129.000 inwoners. Hier werk je samen met bijna 2.000 collega’s aan verschillende innovatieve en maatschappelijke projecten. De werksfeer is collegiaal en er is veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Bij de sector Mens & Organisatie, onderdeel van de directie Bedrijfsvoering, werken zo’n 35 collega’s samen aan het succes van de organisatie.

Wat bieden we jou?

• Een salaris van € 3.052 tot € 4.297 / schaal 8, cao Gemeenten
• Een reiskostenvergoeding van 15 cent per kilometer met een maximum van 6 euro per dag. Openbaar vervoer wordt volledig vergoed. Parkeren is voor eigen rekening.
• Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
• Pensioenopbouw vanaf dag 1.
• Een eindejaarsuitkering.
• Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.

Voordelen als je via Driessen werkt

• Ons team met adviseurs staat altijd voor je klaar, ook bij vragen over plezier in je werk, mantelzorg of je financiële situatie.
• Gratis opleidingen en workshops zowel online als op locatie door de beste trainers.
• Betaal minder belasting met onze reiskosten-uitruilregeling.
• Korting op je (zorg)verzekeringen en sportabonnement.

Is je interesse gewekt?

Reageer op deze vacature. Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan telefonisch contact met Anne Jan of Charité op via 0650018734 of stuur een e-mail via gemeenteleeuwarden@driessen.nl.