Mendix Developer - Tijdelijk

Ben jij een ervaren Mendix developer die graag bestaande applicaties naar een hoger niveau tilt? In een gedreven team werk je aan het functioneel en technisch beheer van onze Mendix-applicaties, waarbij je zorgt voor continuïteit en verbetering. Je draagt bij aan het vertalen van gebruikerswensen naar robuuste oplossingen en denkt mee over de impact op het applicatielandschap. Samen met je collega's bouw je aan slimme en toekomstbestendige oplossingen en krijg je de ruimte om inhoudelijke keuzes te maken; je impact is direct zichtbaar! Is dit jouw volgende uitdaging?

Je komt te werken in een klein agile team waar je samen met een product owner, scrum master, testers en developers met diverse ervaringsniveaus aan de slag gaat. Binnen dit team vertalen en bouwen jullie gezamenlijk aan slimme en toekomstbestendige oplossingen voor de uitdagingen en wensen die voortkomen uit de waardeketen Onderhoud & Storingen.

• Functioneel en technisch beheer van bestaande Mendix-applicaties.
• Bewaken van de continuïteit van Mendix-applicaties.
• Oplossen van incidenten en bugs in Mendix-applicaties.
• Analyseren van verstoringen en implementeren van verbeteringen om herhaling te voorkomen.
• Uitvoeren van kleinere uitbreidingen en optimalisaties van bestaande functionaliteit.
• Zorgen dat applicaties beter aansluiten op de processen.
• Nauwe samenwerking met IT- en businesscollega's.
• Vertalen van gebruikerswensen en proceswijzigingen naar Mendix-oplossingen. Maken van impactanalyses.
• Bijdragen aan de kwaliteit, stabiliteit en onderhoudbaarheid van applicaties.

• Minimaal enkele jaren ervaring als Mendix Developer.
• Vaardigheid in functioneel en technisch beheer, inclusief incident- en verzoekafhandeling.
• Ervaring met het vertalen van business requirements naar Mendix modellen.
• Affiniteit met UX/UI voor intuïtieve gebruikerservaringen.
• Kennis van/ervaring met REST-integraties, testing en DevOps (bv. CI/CD in Azure DevOps).
• Goede beheersing van de Nederlandse taal; Engels is een pré.

Dit is een rol voor een periode van 6 maanden, waarbij je start per juli 2026 is. Je zal op een flex contract komen bij ons, en wij bieden jou een salaris rond de €5500 - €6000 bruto per maand op basis van 40 uur.

Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.