Medewerker Technische Dienst

Geen eindeloze lange weken, geen onregelmatige tijden en vooral niet meer in het weekend werken. Maar wel technisch bezig zijn, goed verdienen en collega's blij maken met jou werk. Dat is werken als medewerker technische dienst bij PLUS in een notendop.

Hoe ziet jouw werkdag eruit?

Als medewerker technische dienst ben jij dé held van ons distributiecentrum in Oss. Samen met je collega’s zijn jullie verantwoordelijk voor bijna al het onderhoud aan het distributiecentrum in van 46.000 m2 groot. Van onderhoud aan machines tot sleutelen aan de emballageband en het afstellen van de pallet sorteermachine. Daarnaast pak je kleine storingen aan die voorkomen bij een van de 92 laad-en losdeuren, en zorg je voor het onderhoud van ons gebouw, inclusief verlichting, sloten, en toegangscontrolesystemen.
 

In deze rol ga je aan de slag met:

• Het inspecteren en repareren van machines en gebouwfaciliteiten om een soepele operationele werking te garanderen;
• Het begeleiden van externe technici;
• Het dagelijks bijhouden van het onderhoudsbeheersysteem;
• Het oplossen van kleine storingen aan brand- en dokdeuren;
• Het beheren van de 'technische dienst'-ruimte, waarbij je zorgt dat al het gereedschap in optimale staat blijft.

Jouw werkrooster

Je werkt 36 uur per week in twee ploegen waarbij de tijden variëren van 6:30 tot 15:00 of van 13:30 tot 22:00 uur op maandag tot en met vrijdag. Om de week heb je een vaste vrije dag welke past in het gezamenlijke ploegenschema.

• Je hebt een technische opleiding mbo niveau 2 of 3 (mechatronica) of een flinke dosis praktijkervaring;
• Je helpt anderen graag, bent vriendelijk en vindt het leuk om dingen goed te regelen.
• Je hebt een VCA-certificaat, een certificaat waarin je laat zien dat je weet hoe je veilig kunt werken;
• Vergelijkbare avonturen in je rugzak? Daar zijn we benieuwd naar;
• Oss en omstreken zijn jouw thuisbasis;
• Je beheerst de Nederlandse taal.

• Een bruto salaris van € 2.295 tot € 3.330 per 4 weken op basis van 36 uur per week en op basis van je kennis en ervaring;
• Een dienstverband van een jaar;
• Ploegentoeslag afhankelijk van je werktijden en gebaseerd op werkvenster vier van het GIL-CAO;
• 180 vakantie-uren (vijf weken vakantie) per kalenderjaar;
• 8% vakantietoeslag;
• Pensioenopbouw via het GIL-CAO (Groothandel in Levensmiddelen), waarvan PLUS 2/3 betaald!;
• Goed eten in ons restaurant en dagelijks (gratis) vers fruit.