Learning & Development Consultant. bij McDonald’s Utrecht

Werken bij McDonald's Nederland

Door intensieve en praktische ontwikkelingsprogramma’s stoomt McDonald’s talentvolle medewerkers klaar voor het leiderschap. Als Learning & Development Consultant speel je hierin een cruciale rol. Jouw enthousiasme en skills hebben impact op de ontwikkeling van ruim 22.000 collega's!

Als L&D Consultant sta je elke dag te popelen om anderen het beste uit zichzelf te laten halen. Gisteren verzorgde je een training Creating Feel Good Moments, vanochtend werk je met collega’s aan een afdeling overschrijdend project en vanmiddag werk je aan het L&D platform McDonald's Academy om deze verder te optimaliseren.

GREAT PEOPLE RUNNING GREAT RESTAURANTS

Mensen zijn het fundament van McDonald’s meerjarig strategisch plan. Als L&D Consultant krijg je alle leeroplossingen van ons wereldmerk mee en giet je jouw sausje over het succes van vandaag en morgen. 

Het L&D team is verantwoordelijk voor de leiderschapsprogramma’s die de bedrijfsstrategie en talentontwikkeling van medewerkers ondersteunen. Dit doen we door het uitvoeren en evalueren van verschillende smaken aan leerprogramma’s voor ons Restaurant Management. Op internationaal niveau biedt McDonald’s vanuit de Hamburger University uitgebreide ontwikkelingsprogramma’s in 14 verschillende talen! 

Als L&D Consultant schakel je soepel tussen diverse trainings- en leertechnieken aangepast aan face-to-face groepssituaties. Met effectieve (door)vraagtechnieken daag jij deelnemers uit tot reflectie. Dankzij jou hebben restaurant medewerkers toegang tot innovatieve blended learning oplossingen.

Ingrediënten van deze job

De L&D Consultant is een rol met een diversiteit aan verantwoordelijkheden. De helft van je week besteed je aan face-to-face of virtueel meerdaagse trainingen voor managers uit de restaurants. Daarmee stimuleer je de groei van collega’s uit heel Nederland en België.

Dat doe je door:

Het realiseren van de leerdoelstellingen binnen diverse management trainingen. Je speelt hierin zelf een actieve rol als facilitator en je creëert een positieve en veilige leeromgeving; Deelnemers te voorzien van directe feedback en coaching. Met jouw vermogen om duurzame relaties op te bouwen beïnvloed je deelnemers positief; Trainingen te evalueren om te optimaliseren; Samen en zelfstandig te werken aan multidisciplinaire projecten; Onderhoud je de contacten met de interne en externe stakeholders.

(DOOR)GROEIMOGELIJKHEDEN

Door jouw bijdrage creëer je nieuwe kansen voor de organisatie, maar ook voor jezelf. Met de juiste ambitie is er op termijn de mogelijkheid om je te ontwikkelen naar een volgende functie of discipline. Je maakt onderdeel uit van het brede People team bestaande uit ruim 20 collega’s en rapporteert aan de Manager Learning & Development.

Jouw Menu

Leidinggevende ervaring is key Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal Buitengewoon goed overweg kunnen met MS Office Foodservice-, retail- of FMCG ervaring is mooi meegenomen Affiniteit met wereldberoemde producten als Big Mac en Chicken McNuggets

PERSOONLIJKHEID

Initiatiefrijk en nieuwsgierig Groot aanpassingsvermogen Zelfreflectie is je middle name Energiek, daadkrachtig en zorgvuldig Communicatie kameleon Netwerker, verbinder van mensen – en ideeën

Ons Menu

Een jaarcontract voor 40 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband. Je salaris wordt gebaseerd op je ervaring Daarnaast compenseren we je met . 30 vakantiedagen, een modern mobiliteitsbeleid, een bonus, premievrij pensioen, laptop en iPhone Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. Dit doen we . samen met GoodHabtiz; Als werkgever vinden wij jouw welzijn belangrijk, ook in lastige tijden. Daarom heb je als medewerker gratis toegang tot ons mental health platform van OpenUp, beschikken we over een bedrijfsmaatschappelijkwerker en budget coach. Een hoop gezellige collega’s en een prachtig nieuw kantoor in hartje Utrecht.

De grootste restaurantketen van de wereld

McDonald’s wil een werkgever zijn waar jij je goed bij voelt. Sinds 1955 zijn we uitgegroeid tot een succesvolle organisatie met 36.000 restaurants in meer dan 100 landen. Per dag verkopen we onze Hamburgers, Franse Frietjes en Milk Shakes aan 69 miljoen gasten. 

Wij geloven in plezier, gedrevenheid, passie, teamspirit en samen hard werken om het beste te bieden aan de gasten. Bij McDonald’s Nederland werken zo’n 140 professionals.

Onze Waarden

Bij McDonald's zien we elke dag als een kans om een positieve impact te creëren. We leiden door onze waarden: Servicegericht, Inclusiviteit, Integriteit, Goede Buur en Partners. Van ondersteuning van Ronald McDonald Kinderfonds tot onze duurzaamheidsinitiatieven, onze waarden houden ons toegewijd om onze schaalgrootte in te zetten.