Junior Calculator E

Junior Calculator Elektrotechniek – Jij rekent op groei
Ben jij scherp met cijfers en klaar voor je eerste technische uitdaging? Als Junior Calculator Elektrotechniek bij SPIE duik je direct in de wereld van installaties en offertes. Solliciteer nu en breng je carrière in beweging!

Niet ´gewoon een bedrijf´

SPIE Building Solutions houdt zich bezig met techniek en gebouwen. Bouw en techniek zit vooral in onze mensen. Van denkers die het grote geheel zien en integrale plannen maken, en doeners, vaklieden, met hun eigen kwaliteiten en lokale kennis.

Niet ´gewoon een baan´

Samen met een senior calculator werk je aan kostprijsberekeningen voor installaties. Je denkt actief mee in het traject en zorgt dat onze aanbiedingen staan als een huis.

Je:

• Analyseert klantvragen, bestekken en tekeningen en vertaalt ze naar duidelijke kostprijscalculaties;
• Draagt bij aan strategie en opbouw van offertes richting nieuwe én vaste klanten;
• Verwerkt marktinformatie zoals prijzen, duurzaamheidseisen en veiligheid in je berekeningen;
• Vergelijkt offertes van onderaannemers en toetst ze op inhoud en prijs;
• Zorgt voor heldere, kloppende calculaties die voldoen aan alle normen en eisen;
• Brengt technische inzichten samen met een commerciële aanpak.

Niet ´gewoon een medewerker´

Je bent enthousiast, leergierig en hebt oog voor detail. Je zoekt de samenwerking op en denkt mee met het team én de klant.

Je hebt:

• Mbo 4 werk- en denkniveau met een technische achtergrond;
• Net je opleiding afgerond – of een beetje ervaring in de installatietechniek;
• Affiniteit met cijfers en werkt graag nauwkeurig;
• Commercieel inzicht en klantgerichtheid;
• Een praktische instelling en een goed gevoel voor planning.

Niet ´gewoon een set arbeidsvoorwaarden´

We vragen veel van jou als Junior Calculator en dus bieden we ook wat. Om precies te zijn bieden we voor deze functie op basis van 40 uur per week:

• Om te starten een jaarcontract met de intentie om deze te verlengen naar onbepaalde tijd;
• Een gebalanceerd en goed arbeidsvoorwaardelijk pakket, afgestemd op jouw opleiding/ervaring;
• Reiskostenvergoeding;
• Een PMT-pensioenregeling waarvan SPIE ruim 70% betaalt. Voor later;
• 25 vakantiedagen + 13 ADV dagen. Dat tikt lekker aan. Daarnaast de keuze om vakantie- en/of adv-dagen te kunnen inkopen of verkopen;
• Een jaarlijkse winstuitkering, flexibel arbeidsvoorwaardenpakket en de mogelijkheid om SPIE aandelen te kopen tegen gunstige voorwaarden;
• Een mobiele telefoon (met keuzemogelijkheid tot veel opties) en een laptop. Alles wat je nodig hebt om succesvol te zijn;
• Een gezonde balans tussen werk en privé, met de mogelijkheid tot flexibele werktijden en thuiswerken;
• Alle kansen voor verdere ontwikkeling en opleiding. Je hoeft ze alleen maar te grijpen.

Gewoon solliciteren.

Voor vragen kan je contact opnemen met Tyler Koppe, Corporate Recruiter 0653432255 of per mail tyler.koppe@spie.com

Vanuit SPIE zijn wij voornemens deze vacature zelf in te vullen. Aanbiedingen vanuit bureaus worden daarom niet in behandeling genomen.