Interim Assistent Teamleider | Hybride werken mogelijk

Bedrijfsomschrijving

Je gaat aan de slag bij Alliander, een toonaangevend netwerkbedrijf dat ervoor zorgt de energievoorziening betrouwbaar, betaalbaar en bereikbaar blijft. Binnen de keten Grootverbruik, Reconstructies & Netten speel jij een sleutelrol in het realiseren van een toekomstbestendig energiesysteem. Alliander is een innovatieve en maatschappelijk betrokken werkgever waar continu leren en ontwikkelen gestimuleerd worden. 

De energietransitie verandert de wereld in hoog tempo. Ambitieuze organisaties moeten vooruit en dat vraagt om krachtig leiderschap. Als ervaren interim Assistent Teamleider Ketenplanning GV/R&N breng jij de rust, structuur en HR-focus die nodig zijn om een groeiend team professionals succesvol te begeleiden in verandering. Samen met de Teamleider Ketenplanning zet jij de koers uit op zowel operationeel als tactisch niveau. In deze rol stuur jij een team aan van circa 18 fte, bestaande uit ketenplanners, portfolioplanners, consultants en een business analist. Jij bent de verbindende kracht die medewerkers helpt excelleren en zich te ontwikkelen op hard en human skills. Jouw standplaats is flexibel: de teams zijn gevestigd in Leeuwarden, Arnhem en Amsterdam en je werkt hybride, waarbij reizen onderdeel is van jouw dynamische werkweek.

In deze uitdagende interim opdracht ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele en tactische aansturing van het team Ketenplanning binnen de keten Grootverbruik, Reconstructies & Netten. Dit team is verantwoordelijk voor de tactische en voorbereidende planning van nul tot twee jaar.

Jouw dagelijkse werkzaamheden en verantwoordelijkheden omvatten:

• Je geeft operationeel leiding aan een team van circa 18 hoogopgeleide professionals op HBO/WO-niveau.
• Als rechterhand en strategisch sparringpartner ondersteun je de Teamleider Ketenplanning GV/R&N.
• Je coacht, begeleidt en motiveert medewerkers met een sterke focus op persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Het voeren van HR-gerelateerde gesprekken, waaronder ontwikkel-, verzuim- en beoordelingsgesprekken, behoort tot jouw vaste taken.
• Je creëert draagvlak voor organisatieontwikkelingen en loodst het team soepel door lopende verandertrajecten.
• Vanuit jouw expertise adviseer je het management en diverse stakeholders binnen een complexe netwerkomgeving.
• Je signaleert proactief trends en ontwikkelingen binnen de organisatie en vertaalt deze naar concrete kansen voor het team.

Jij bent een daadkrachtige en mensgerichte leader met een heldere visie op teamontwikkeling en stakeholdermanagement. Met jouw sensitiviteit voor de omgeving weet je feilloos te navigeren tussen verschillende belangen en houd je de focus strak op het resultaat.

Je voldoet aan de volgende harde criteria voor succes:

• Je hebt minimaal 7 jaar aantoonbare ervaring als leidinggevende binnen een complexe of veranderende organisatieomgeving.
• Je hebt ruime ervaring met het succesvol begeleiden van ingrijpende verandertrajecten binnen grote organisaties.
• Je beschikt over een afgeronde HBO+- of WO-opleiding, bij voorkeur in Bedrijfskunde, Supply Chain Management of een vergelijkbare richting.
• Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en aantoonbare affiniteit met planning, supply chain of operationele processen.
• Je bent per 1 september 2026 beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week en bent bereid te reizen tussen Leeuwarden, Arnhem en Amsterdam.

Als professional bij Randstad Professional ben je verzekerd van een transparante beloning. Het arbeidsvoorwaardenpakket vormt jouw stabiele basis:

• Een goed salaris van maximaal 6900 euro bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 40 uur.
• Een contract voor de duur van de opdracht, voor nu van september tot eind juni.
• 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur.
• 8,33% vakantiegeld.
• Een aantrekkelijke plus pensioenregeling.
• Vergoeding om jouw thuiswerkplek in te richten.
• Een maandelijkse vergoeding voor het gebruik van internet, laptop en mobiel.
• Onbeperkt toegang tot de Randstad Academy met meer dan 5000+ opleidingen.
• Een eigen opleidingsbudget om vakgerelateerde opleidingen en trainingen te volgen.
• Een reiskostenvergoeding.
• Een referral bonus per aangedragen kandidaat die aan de slag gaat bij Randstad Professional.
• De mogelijkheid om hybride te werken.
• Persoonlijke begeleiding en een eigen HR-aanspreekpunt t.b.v. jouw carrière en ontwikkeling.