Enterprise architect

Enterprise architect

Locatie: Deventer (hybride)

Zie jij welke koers een organisatie moet varen, zelfs als de eindbestemming nog niet vastligt?Weet jij structuur te brengen in een wereld vol verandering, zonder wendbaarheid te verliezen?Word jij enthousiast van het verbeteren van producten en diensten met focus op de klant?Wij zoeken een enterprise architect die verder kijkt dan technologie alleen. Je helpt de strategische richting bepalen, werkt organisatiebreed samen met verschillende teams en vertaalt complexe vraagstukken naar praktische, toekomstbestendige oplossingen. In een periode van vernieuwing en eigenaarschap ben jij dé kartrekker die richting en verbinding brengt.

Wat ga jij doen?

Als enterprise architect heb je een cruciale rol in het uitzetten en bewaken van de grote lijnen van de organisatiearchitectuur. Je overziet en ontwikkelt de samenhang binnen onze organisatie, signaleert kansen en knelpunten en fungeert als brug tussen business, IT en andere domeinen. Dit betekent dat je niet alleen met interne teams werkt, maar ook klantbehoeften en -ervaring meeneemt in je architectuurbeslissingen om onze producten en diensten te verbeteren. Je werkt samen met verschillende rollen -zoals software architecten, IT-specialisten en andere domeinexperts - en stakeholders om innovatieve oplossingen te ontwikkelen die zowel de interne structuur als de klantwaarde optimaliseren.

Je werkt intensief samen met collega’s van product- en marktontwikkeling, (software)-architectuur en operationele teams. Je leidt architectuursessies, bewaakt roadmaps en ondersteunt de realisatie van samenhangende, wendbare architectuuroplossingen. Je vertaalt strategie naar dagelijkse praktijk door richting en duidelijkheid te bieden - en zo maak je impact.

Wat breng jij mee?

Je bent analytisch sterk, verbindend en een echte drijvende kracht die snel de grote lijnen ziet. Je hebt visie, durft besluiten te nemen en houdt koers, ook bij onzekerheid. Je schakelt gemakkelijk tussen strategie en praktijk en jaagt graag innovatie én samenwerking aan, met oog voor diversiteit.

Daarnaast beschik je over:

• Minimaal 7 jaar relevante werkervaring als lead of enterprise architect of in een soortgelijke functie
• Ervaring met modern software development en (cloud)architecturen
• Ruime ervaring met agile werkwijze en het uitdragen van agile principes
• Ervaring met samenwerken in multidisciplinaire teams
• Pre: goede beheersing van de Nederlandse taal

Ook als je niet aan al onze wensen voldoet, nodigen wij je van harte uit om te solliciteren. We horen graag van je waarom jij de meest geschikte kandidaat bent!

Voor deze functie zijn de volgende vijf competenties belangrijk:

• Daadkracht: Je neemt het voortouw, durft te besluiten en komt in beweging.
• Visie & richting geven: Jij creëert houvast en richting, ook als de route nog onduidelijk is.
• Samenwerken & verbinden: Je verbindt teams en belangen, voelt aan wat er leeft en overtuigt én luistert.
• Conceptueel & analytisch denken: Je ziet patronen en vertaalt ambities naar concrete architecturen.
• Coachend leiderschap: Je begeleidt teams in verandering, deelt kennis en stelt je wendbaar op naar verschillende stakeholders.

Waarom werken bij Goudappel?

Bij Goudappel werk je in een omgeving waar je je thuis voelt, waar jouw ervaring en kennis écht gewaardeerd worden en waar je kunt groeien. Dit is wat wij jou bieden:

• Een goed salaris én meer: pensioen, winstdeling en mede-eigenaarschap van Goudappel. Je profiteert van onze eigen arbeidsvoorwaardenregeling: eigentijds, transparant en passend bij goed werkgeverschap. Afhankelijk van je kennis en ervaring ligt je bruto maandsalaris tussen € 5.150,- en € 8.950,- (bij 40 uur per week). Binnen de schaal groei je jaarlijks volgens ons beloningsbeleid.
• Ruimte om te groeien: ontwikkel je verder via onze eigen Campus, of je nu wilt bijleren of je expertise wilt uitbreiden. Bij Goudappel krijg je ruimte om te doen waar je goed in bent. 
• Inspirerende collega’s: wij geloven dat diversiteit in inzichten en perspectieven leidt tot de beste oplossingen. Bij Goudappel werk je samen met een gevarieerde groep collega’s: van enthousiaste starters tot ervaren professionals, ieder met hun eigen specialisme.  
• Flexibel werken: een goede werk-privébalans vinden we belangrijk. Daarom krijg je 32 verlofdagen en de vrijheid om extra dagen te kopen. Bovendien geven we ruimte voor flexibele tijden en hybride werken, inclusief goede thuiswerkvoorzieningen.
• Duurzaam onderweg: je krijgt van ons een NS-Business Card, kunt deelnemen aan het fiets(lease)plan of ontvangt een goede reiskostenvergoeding.
• Gezelligheid en verbinding: bij Goudappel heerst een persoonlijke cultuur. Doe mee aan de activiteiten van onze personeelsvereniging of ontmoet je collega’s via inspirerende netwerken zoals Jong Goudappel & Gouden Vrouwen.

Wie zijn wij?

Dat.mobility is dé expert in ict-oplossingen en data-analyses op het gebied van mobiliteit. Of het nu gaat om het monitoren, analyseren of het plannen: wij hebben de oplossing voor onze klanten. Van verkeersadviseurs, planners en beleidsmakers tot marketeers en event-organisatoren. Door slimme oplossingen leveren we een belangrijke bijdrage aan het verbeteren van de mobiliteit en de leefbaarheid. Techniek en software spelen hierin een onmisbare rol.

Dat.mobility maakt onderdeel uit van Goudappel. Wij geloven dat mobiliteit kan bijdragen aan een duurzame samenleving waarin ieder mens zich prettig kan bewegen. Daarom zien we het als onze missie om overheden en bedrijven te helpen bij het maken van keuzes voor de inrichting van een duurzame samenleving. Dat doen we met meer dan 300 mobiliteitsexperts, ieder met hun eigen specialisme. Werken bij Goudappel betekent samen impact maken met ruimte om jezelf te ontwikkelen en doen waar je goed in bent.