Ambulant jeugd begeleider wijkteam Haarlem - Amstelveen

Geen dag is hetzelfde: jij stapt de deur uit en bent er precies waar iemand jou nodig heeft. Niet achter een bureau, maar midden in het dagelijks leven van mensen thuis en in de buurt. Jij bent de steun en coach die meedenkt, meedoet en mensen sterker maakt in hun eigen leven. Met jou aan hun zijde krijgen zij de ruimte om zelfstandiger en zelfverzekerder verder te gaan. Een dag als ambulant begeleider

Je beheert je eigen agenda en maakt zelf je afspraken. De ene dag begin je thuis met een telefonische afspraak of moet je iets uitzoeken voor een client. Op een andere dag heb je direct een huisbezoek ingepland. Tijdens een huisbezoek bespreek je hoe de afgelopen dagen zijn verlopen. Zijn de doelen die bij een eerdere afspraak zijn gemaakt gelukt. Waarom wel of niet. Wat kunnen we nog meer samen bedenken waardoor iets wel gaat lukken. Wat wil de client verder nog bespreken? Daarna heb je bijvoorbeeld een afspraak op een school of heb je contact met andere hulpverlening die ook betrokken is bij een cliënt. Het werk is solistisch maar je hoeft het niet alleen te doen. Er zijn altijd korte lijntjes met collega’s of de locatiemanager. Eens in de 4 weken heb je werkoverleg met je eigen team. De werkdag eindigt vaak met wat korte tijd achter je laptop. Je stuurt nog wat mailtjes en appjes en schrijft rapportages (als dat niet eerder op de dag is gelukt).

In het wijkteam Haarlem of Amstelveen van Ons Tweede Thuis sta je midden in de samenleving. Samen met je collega’s help je cliënten en gezinnen in de wijk om stappen vooruit te zetten — soms groot, soms klein, maar altijd met impact.

Je kent de mensen én de sociale kaart van de gemeente. Je weet waar kansen liggen, werkt actief samen met andere organisaties en bouwt bruggen waar nodig

Je werkt doordeweeks tussen 8.30 en 18.00 uur, afhankelijk van jouw agenda en die van je cliënten. Weekenden zijn van jou — tijd om op te laden.

Een SKJ-registratie is een must en als je in de regio woont zou dat heel prettig zijn. Wij bieden naast het team overleg 6 keer per jaar intervisie om je SKJ kennis op peil te houden. En de nodige scholing voor je punten.

Tijdens je inwerkperiode laten we je niet los in het diepe. Je loopt mee met ervaren collega’s, leert onze systemen kennen, volgt trainingen en krijgt alle ruimte om vragen te stellen. Zodra je er klaar voor bent, bouw je je eigen caseload op en ga je zelfstandig aan de slag — met de steun van een betrokken team achter je.

“Ik ben enorm veranderd sinds ik bij Ons Tweede Thuis werk. Ik heb veel meer zelfvertrouwen. Ik kreeg alle ruimte om te ontdekken waarom dit werk bij mij past en dat liet mij zelf ervaren dat ik veel sterker ben dan ik dacht. Ik ben nu iemand die zijn plek heeft ingenomen in de maatschappij en ook een belangrijke bijdrage levert.” - Daan van Dijl, persoonlijk begeleider

Ben jij iemand die graag blijft leren én verantwoordelijkheid neemt? Je stelt vragen om situaties beter te begrijpen en zoekt actief naar nieuwe kennis en inzichten. Je luistert met aandacht naar andere perspectieven en probeert nieuwe manieren van werken uit. Wat je ontdekt, deel je met je collega’s – zodat jullie samen groeien. Tegelijkertijd neem jij de regie in jouw werk: je houdt overzicht, coördineert de zorg en neemt eindverantwoordelijkheid waar nodig. Je weet anderen mee te nemen in beslissingen en zorgt dat afspraken worden nagekomen. Daarbij ben je een echte teamspeler: je zoekt steun waar nodig en biedt die ook aan, want dit werk doe je nooit alleen. En met jouw reflectievermogen leer je van lastige situaties en ontwikkel je jezelf continu. Je hebt ervaring met werken met gezinnen en kinderen.

Daarnaast heb je een afgeronde HBO zorg opleiding pedagogiek of Social Work. Met een SKJ registratie.

Als ambulant begeleider werk je 24-32 uur, afhankelijk van de openstaande vacatures op de locatie en jouw wensen. En je mag rekenen op:

• een goed salaris : Als ambulant begeleider betekent dit tussen € 2.992,- en € 4.148,- (schaal 45 van de CAO Gehandicaptenzorg).

• extra’s die tellen : 8% vakantiegeld én een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%.

• tijdelijke bonus : Op sommige locaties een maandelijkse toelage van 7,5% bovenop je salaris.

• eigen regie op extra arbeidsvoorwaarden via Alleo : Je ontvangt een vitaliteitsbonus van €250 bruto per kwartaal (naar rato) als je een kwartaal niet ziek bent. Die zet je flexibel in via Alleo, een digitaal platform waarin jij zelf kiest waaraan je je bonus besteedt en of het jaarlijkse fiscale voordeel benut. Denk aan sport, boodschappen of een leuk uitje. Kies je niet? Dan wordt de vitaliteitsbonus aan het eind van het jaar aan je uitbetaald.

• vrije dagen : 18 verlofdagen + ruim 7 balansverlofdagen per jaar (naar rato). Dit laatste kun je opnemen, opsparen of investeren in jezelf.

• pensioen bij Zorg en Welzijn : Goed geregeld voor later.

• eigen ontwikkeling : Trainingen en cursussen om te groeien in je vak.

• reiskostenvergoeding : Zodat je zorgeloos naar je werk reist.

Ben je nieuwsgierig en wil je een goed leven geven aan cliënten? Houd jij wel van pionieren? Onderneem dan nu actie en solliciteer. Je krijgt binnen 2 werkdagen een reactie. Tijdens onze kennismaking horen we van jou graag wat jij wil. Jouw mening en wensen zijn belangrijk voor ons.

Wil je eerst meer weten over de functie, onze organisatie of de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Kim Pasman via of op