Werkverantwoordelijke Middenspanning Grote Projecten

De energietransitie versnellen? Jij wilt daaraan meewerken. Als werkverantwoordelijke middenspanning ben jij de kennisdrager voor onze engineers in Amsterdam. Jij houdt de lopende werkzaamheden, de kwaliteit en veiligheid in de gaten. En dat met de mogelijkheid om je te blijven ontwikkelen én verschillende keuzebudgetten. Het betreft een functie voor 32 tot 40 uur. Jij maakt het net sneller veiliger bij Alliander.

De energietransitie is onmogelijk zonder jou als werkverantwoordelijke middenspanning
Jij hebt een goed overzicht van de lopende werkzaamheden. Je werkt samen met klanten, aannemers, partners en collega’s. Dankzij jou verloopt de communicatie goed en weet iedereen wat er verwacht wordt. Projecten voer je samen met monteurs zo veilig mogelijk uit. Samen modificeren, verzwaren en breiden jullie het distributienet uit. Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. En als werkverantwoordelijke middenspanning werk jij hieraan mee. Zo ben jij bezig met het:

• monitoren van verschillende projecten tegelijk.
• aansturen van monteurs, engineers en aannemers.
• opstellen van werk- en schakelplannen.
• organiseren van de uitvoering op hoofdlijnen.
• uitvoeren van kwaliteitscontroles.

Jij maakt het net completer bij Alliander

Wist je dat Alliander bestaat uit verschillende bedrijven die samen werken aan een betrouwbaar en toekomstbestendig energienet? Met een grote club vakmensen ontwikkelen en beheren we het energienet voor miljoenen inwoners en ondernemers in Nederland. Alles wat we doen, doen we met oog voor de mensen die op ons rekenen: onze klanten. En dankzij onze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken we de energietransitie mogelijk, voor en mét onze klanten.

En jij gaat dat doen bij ons bedrijfsonderdeel Liander. Hier ben jij medeverantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van energienetten zoals elektriciteit en gas. Zo leveren wij energie aan huishoudens, bedrijven en andere klanten.  

De juiste balans tussen spanning en ontspanning kan alleen als jij genoeg energie hebt. En de juiste werkomgeving geeft jou dat. De afdeling Grote Projecten bestaat uit gezellige en sociale collega’s. Samen werken we aan een zo veilig mogelijke werksfeer. Iedereen staat voor elkaar klaar. Jouw toekomstige collega vertelt je hier meer over.

‘De kennis die jij hebt is waardevol voor engineers en monteurs. Zo komen we samen tot een sneller net wat toekomstbestendig is.’  

Jij maakt het net energieker  

Werken aan een organisatie die toekomstproof is. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent. En dat doe je bij ons. Draag jij daaraan bij met jouw doorzettingsvermogen? Super! Zeker als je dit aanvult met:

• een mbo 4-diploma op het gebied van elektrotechniek.
• de aanwijzingen BEI-WV LS en MS.
• ervaring met het opstellen van veiligheidsplannen.
• aantoonbare leidinggevende en aansturende ervaring.
• de mogelijkheid om mee te draaien in de wacht- en storingsdiensten.

Voor jou net beter geregeld

Daarvoor krijg jij op basis van een 40-urige werkweek:

• een salaris van €3.656,56 tot €5.223,65 bruto per maand.
• jaarlijks een individueel keuze budget (IKB) van 18% (fulltime) of 12,8% (parttime) van je bruto jaarsalaris. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Je kunt dit bedrag uit laten betalen, maar je kunt er bijvoorbeeld ook extra vrije dagen voor kopen. Jij kiest wat bij jou past.
• 24,5 vakantiedagen per jaar, ruim aan te vullen vanuit je IKB. Daarnaast is het mogelijk om 1 of 2 officiële feestdagen uit de cao uit te ruilen met feestdagen uit een andere cultuur of religie.
• een eindejaarsuitkering in december van 6% van je jaarsalaris
• Elk jaar een DI-budget van €700,- voor jouw duurzame inzetbaarheid.  Kies bijvoorbeeld voor een vergoeding van jouw sport op hobby, verduurzaming en vergroening van je huis, of het verlichten van je studieschuld bij DUO. Jij bepaalt waar jouw budget naartoe gaat. 
• een pensioenopbouw bij ABP, speciaal voor de overheid en het onderwijs. Wij dragen 70% bij aan jouw pensioenpremie.
• een dienstauto (die privé gereden mag worden)

Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over al jouw arbeidsvoorwaarden.

Voor jou net wat meer informatie

Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Binnen 5 werkdagen krijg je een reactie van ons.

Een assessment of screening kan onderdeel uitmaken van jouw sollicitatieprocedure. In onze screeningsvoorwaarden vind je meer informatie. Meer weten over de functie-inhoud? Jeroen Döll , teamleider vertelt je hier meer over via 06 - 28 28 40 55. En heb je nog vragen over de selectieprocedure of screening? Dan helpt Cynthia Vermeulen, corporate recruiter jou graag verder via 06 28 79 62 00 of [email protected]

Recruiter

Cynthia Vermeulen

Telefoonnummer:

+31 (6) 28796200