Werkverantwoordelijke Elektra

Bedrijfsomschrijving

A.Hak bestaat uit vijf verschillende bedrijfstakken, elk met hun eigen specialisme. Jij komt te werken bij A.Hak Infranet, onze grootste bedrijfstak. Hier werken zo’n 450 collega’s, verdeeld over de vier regio’s in Nederland. Binnen deze bedrijfstak realiseren we regionale projecten gericht op huisaansluitingen. Het resultaat van jouw werk? Dat zie je gewoon terug in de straat bij jou om de hoek.

Jij komt te werken in regio Zuid: Brabant en Limburg. Deze regio heeft drie regiokantoren: Etten-Leur, Helmond en Geleen. Jouw standplaats wordt Helmond. Er wordt vooral gewerkt voor netbeheerders als Enexis, Brabant Water en WML en daarnaast zijn er veel samenwerkingen met onderaannemers.

De ongeveer 150 medewerkers binnen de regio vormen een hecht team. De sfeer is goed, er wordt hard gewerkt en er is altijd ruimte voor een grap en een goede bak koffie. En bij verjaardagen of jubilea kun je altijd rekenen op een stuk taart of échte Limburgse vlaai. Daarnaast organiseren we teamuitjes, gaat elke zomer de barbecue aan in de regio en vindt elk jaar onze A.Hak familiedag plaats. Ben je onder de 35? Dan mag je dus ook nog eens deelnemen aan activiteiten met Young A.Hak. Zo bouwen we niet alleen aan verbindingen onder de grond, maar ook tussen onze mensen.

Ben jij technisch goed onderlegd en neem je graag het voortouw? Weet je precies wat nodig is om veilig te kunnen werken en sta je stevig in je (werk)schoenen? Dan zoeken wij jou.

Als Werkverantwoordelijke bij A.Hak zorg jij dat elektrotechnisch werk veilig en goed wordt uitgevoerd. Jij bepaalt hoe het werk wordt aangepakt, stelt werkplannen en schakelbrieven op en beoordeelt de risico’s. Je controleert of alles klopt: van vergunningen tot tekeningen. Gaat er iets niet zoals verwacht of constateer je een afwijking? Dan ben jij niet bang om in te grijpen.

Je schakelt dagelijks met monteurs, opdrachtgevers, werkvoorbereiders en collega’s. Je houdt toezicht op de uitvoering, voert werkplekinspecties uit en zorgt dat iedereen veilig werkt. Jouw verantwoordelijkheidsgevoel en oog voor detail komen hierbij goed van pas. Ook begeleid je het proces bij incidenten of ongevallen. Jij weet wie wat mag doen en zorgt dat het werk pas start als alles klopt. Je werkt volgens de richtlijnen van de netbeheerder en zorgt dat alle processen netjes worden gevolgd.

Daarnaast ga je schakelen in de LS-netten van onze opdrachtgever. Bij voorkeur zoeken we iemand die al schakelbevoegd is. Heb je nog geen schakelcursus afgerond, maar wél minimaal een afgeronde elektrotechnische MBO 4 opleiding? Ook dan ben je welkom! Via ons volg je een erkende schakelcursus bij de opdrachtgever. Wij betalen de opleiding, jij zorgt voor de inzet. Zo groei je binnen een jaar door tot bevoegd Werkverantwoordelijke. Start je bij ons, dan regelen we eerst jouw accreditatie bij de opdrachtgever. Daarnaast draai je je hand niet om voor de volgende werkzaamheden:

• Je beoordeelt monteurs op basis van hun certificaten en wijst taken toe;
• Je overlegt met netbeheerders zoals Enexis over veiligheid en uitvoering;
• Je signaleert knelpunten in de voorbereiding en voorkomt vertraging buiten;
• Je bespreekt het VGM-beleid op locatie en vergroot de veiligheidsbewustwording;
• Je denkt actief mee over hoe we onze werkwijze nóg beter en veiliger maken.

• Minimaal een afgeronde elektrotechnische MBO 4 opleiding;
• Werkervaring in een soortgelijke functie en weet hoe je veilig te werk gaat;
• Je bent in het bezit van een BEI WV LS-certificaat of bent bereid deze via ons te halen;
• Al schakelbevoegd? Top! Nog niet? Geen probleem. Wij betalen je opleiding;
• In stressvolle situaties blijf jij scherp, neem je doordachte beslissingen en communiceer je helder met iedereen op de werkvloer.

• Een goed salaris van €4.500 - €5.500 per vier weken, afhankelijk van je ervaring;
• Een contract conform de CAO Metaal en Techniek;
• Een goede pensioenregeling en (korting op) collectieve verzekeringen;
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen per jaar;
• Een elektrische leaseauto of mobiliteitsbudget;
• Een sportschoolabonnement met 40% korting;
• Extra voordelig privé materieel huren via Boels: 25% korting én geen borg;
• Jonger dan 35? Dan ben je automatisch lid van Young A.Hak – ons interne netwerk voor jonge talenten – waar je elkaar beter leert kennen door deel te nemen aan netwerkactiviteiten als een sporttoernooi, barbecue of workshop.