Weekend begeleider

In het weekend zijn er 24 uur per dag cliënten aanwezig. Als begeleider kun je in het weekend zowel overdag als tijdens slaapdiensten werken.

Op zaterdag en zondag bieden wij begeleiding overdag aan vanuit onze locaties. De cliënten die bij ons logeren, worden vanzelfsprekend ook overdag begeleid. Een dagdienst begint in de ochtend en duurt ongeveer 8 uur en eindigt eind van de dag.

Werken in het weekend is extra aantrekkelijk door de ORT tot wel 60% bovenop je brutosalaris. Ideaal om dus wat extra bij te verdienen.

Ieder weekend logeren er jeugdige cliënten op onze locaties. Op iedere locatie logeren er ongeveer 3-5 cliënten per nacht. Je dienst begint in de avond en eindigt in de ochtend. Gedurende de nacht slaap je op een van onze logeerlocaties. In principe slaap je gewoon en ben je op afroep beschikbaar indien nodig voor logees. Slapend verdienen.

Door een slaapdienst aansluitend op je avonddienst te werken, maak je in één klap veel uren. Daarnaast houd je de rest van het weekend lekker veel tijd over voor leuke dingen.!

Je biedt intensieve begeleiding op maat aan een brede doelgroep van kinderen, jeugdige- en volwassen cliënten. Je begeleidt de cliënt individueel of in kleine groepjes waardoor je alles uit het begeleidingsmoment kan halen en actief aan doelen kan werken. Het werken aan doelen doe je door passende activiteiten aan te bieden, denk hierbij aan buitenspelen, sporten, koken, bakken en creatief bezig zijn. De activiteiten zijn zoveel mogelijk gericht op plezier maken, nieuwe dingen leren, ontdekken en het opdoen van succeservaringen.

Wij zijn op zoek naar begeleiders die graag in het weekend willen werken en flexibel zijn op verschillende vlakken, zoals in werktijden, maar ook in de begeleiding. Je past je begeleidingsstijl aan op de cliënt en de bijbehorende problematiek. Je bent graag actief bezig en je vindt het leuk om de cliënt te activeren en te motiveren door zelf het goede voorbeeld te geven. Je voelt je verantwoordelijk om met de cliënt aan doelen te werken en je bent niet bang om een uitdaging aan te gaan.

Wij bieden 'Zorg zonder beperkingen' en daar zijn we trots op. We denken niet in hokjes, maar in oplossingen. We kijken naar de wensen en behoeften van onze cliënten. Lies biedt intensieve begeleiding aan jeugd en volwassenen met een beperking. We halen alles eruit wat erin zit. Dagelijks doen we ons uiterste best om onze cliënten gelukkig te maken. Dat is waar we voor staan.
Zorg is continu in ontwikkeling waardoor we graag flexibel willen blijven. Wij zijn een kleinschalige organisatie met oog voor het individu. Lies zorgt voor een leuke en gezonde werkplek waarbij we je stimuleren om jezelf te blijven ontwikkelen. Wij vinden het belangrijk dat je plezier hebt in je werk. Wanneer jij happy bent, ben je ook beter in staat om onze cliënten gelukkiger te maken.

• Je bent in het bezit van een diploma van een relevante pedagogische opleiding, minimaal MBO niveau 4.
• Je hebt werkervaring met de betreffende doelgroep of aanverwante doelgroepen in de VG-sector en/of de jeugdzorg.
• Je bent bereid om zowel overdag als 's avonds en tijdens slaapdiensten in het weekend te werken.
• Je bent in staat om zelfstandig een werkdag voor te bereiden en passende activiteiten te verzinnen.
• Je bent bij voorkeur in het bezit van een rijbewijs en auto.

Ook wanneer je nog geen pedagogische opleiding hebt afgerond, omdat je nog aan het studeren bent, vragen we je te solliciteren! Mogelijk kun je bij ons aan de slag als "ondersteunend begeleider".

• Werken in een enthousiast team dat volop in ontwikkeling is.
• Ruimte om jezelf te ontwikkelen en mee te denken om de kwaliteit van de zorg zo hoog mogelijk te houden.
• Individuele aandacht door middel van coaching en gesprekken gericht op ontwikkeling.
• Je gaat als weekendbegeleider aan de slag in de functie van ondersteunend begeleider, begeleider of persoonlijk begeleider, afhankelijk van relevante werkervaring.
• Salaris is conform CAO Gehandicaptenzorg schaal 30-40: €2326,00 - €3825,00 per maand afhankelijk van relevante werkervaring.
• Onregelmatigheidstoeslag, vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
• Vakantie- en balansverlof uren
• Een inwerkprogramma van twee weken om je goed voorbereid te laten starten.
• Een parttime contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband. Uren zijn in overleg.
• We beginnen met een tijdelijk dienstverband waarbij er zicht is op verlenging. Onze intentie is om voor langere termijn met elkaar samen te werken.
• Doorgroeimogelijkheden.