Voor NS zoekt ADJ een Productiemanager voor Onderhoudsbedrijf Leidschendam. Een leider die mensen laat groeien, prestaties blijvend verbetert en de organisatie voorbereidt op de toekomst.
Daarom wil je als Operationeel Productiemanager / Plant Manager bij NS werken - Je geeft integraal leiding aan één van de belangrijkste onderhoudsbedrijven van NS en hebt directe impact op de betrouwbaarheid en beschikbaarheid van het treinmaterieel.
- Je bouwt aan een organisatie waar veiligheid, vakmanschap en leiderschap samenkomen en waarin continu verbeteren vanzelfsprekend is.
- Je werkt in een complexe 24/7-omgeving en bereidt de onderhoudsorganisatie voor op de toekomst.
Quote: “Een trein die altijd veilig, in technische uitmuntende staat en brandschoon op tijd de dienstregeling in rijdt; voor steeds lagere kosten. Onze reizigers verwachten en verdienen dit.” Spreekt onze missie jou aan? Dan ben jij mogelijk de productiemanager waar wij naar op zoek zijn.’’
Dit ga je doen als Operationeel Productiemanager / Plant ManagerIedere dag vertrouwen ruim een miljoen reizigers erop dat hun trein veilig, betrouwbaar en op tijd rijdt. Achter die vanzelfsprekendheid staat een organisatie die dag en nacht werkt aan onderhoud, techniek en continue verbetering.
Als Productiemanager geef je leiding aan één van de belangrijkste onderhoudslocaties van NS. Je bent integraal verantwoordelijk voor de prestaties van een complexe 24/7-operatie en stuurt op veiligheid, kwaliteit, productiedoelstellingen, materieelbeschikbaarheid, medewerkers en bedrijfsvoering. Daarbij zorg je ervoor dat preventief en correctief onderhoud planmatig, efficiënt en volgens de hoogste kwaliteitsnormen wordt uitgevoerd. Zo zorg je ervoor dat treinen vandaag veilig, betrouwbaar en op tijd beschikbaar zijn voor de reiziger én bouw je tegelijkertijd aan de onderhoudsorganisatie van morgen.
De technische basis staat. De volgende ontwikkelstap vraagt vooral om leiderschap. We zoeken een leider die mensen weet mee te nemen en vanuit de eigen ervaring en stijl bijdraagt aan de verdere ontwikkeling van de organisatie.
De uitdaging reikt verder dan de dagelijkse operatie. Je versterkt het leiderschap binnen het managementteam, vergroot eigenaarschap in de organisatie en stimuleert een cultuur waarin continu verbeteren vanzelfsprekend is.
Daarnaast bereid je het onderhoudsbedrijf voor op de toekomst. Nieuwe treinseries, digitalisering, datagedreven onderhoud en arbeidsmarktkrapte vragen om een leider die vandaag resultaten behaalt én investeert in de organisatie van morgen.
De rol kent een sterke interne én externe component. Een belangrijk deel van je tijd besteed je aan de ontwikkeling van het onderhoudsbedrijf en de mensen die er werken. Tegelijkertijd werk je intensief samen met andere onderhoudsbedrijven, Supply Chain, Techniek, Reiniging, leveranciers en andere onderdelen van NS. Medezeggenschap, vakbonden en samenwerking binnen de onderhoudsketen maken daarbij vanzelfsprekend deel uit van het speelveld.
Je geeft leiding aan het managementteam en vertegenwoordigt Leidschendam binnen het landelijke managementteam Operations. Je draagt actief bij aan organisatiebrede verbeteringen en strategische ontwikkelingen.
Je bent zichtbaar waar nodig, geeft vertrouwen waar het kan en neemt verantwoordelijkheid wanneer de situatie daarom vraagt.
Hier ga je werkenNS is één van de grootste mobiliteitsorganisaties van Nederland. Dagelijks werken duizenden medewerkers aan veilig, betrouwbaar en duurzaam openbaar vervoer. Onderhoud & Service zorgt ervoor dat treinen veilig, betrouwbaar en beschikbaar zijn voor reizigers in heel Nederland. De organisatie investeert continu in innovatie, nieuwe technologieën en de ontwikkeling van medewerkers, zodat zij ook in de toekomst hoogwaardige prestaties kan blijven leveren.
Onderhoudsbedrijf Leidschendam is één van de vier onderhoudsbedrijven van NS Onderhoud & Service. Dag en nacht werken ongeveer 190 medewerkers aan preventief en correctief onderhoud in een complexe 24/7-omgeving.
Als Productiemanager geef je leiding aan het managementteam van de locatie, bestaande uit vijf technisch managers, een Hoofd Support, een Senior Auditor Kwaliteit en een stafprofessional Veiligheid. De technisch managers geven op hun beurt leiding aan de monteurs en onderhoudsprofessionals die in ploegendiensten de dagelijkse operatie verzorgen.
De afdeling kenmerkt zich door een betrokken, praktische en resultaatgerichte cultuur. Medewerkers voelen zich sterk verbonden met hun vak en de operatie en zetten zich dagelijks in om reizigers veilig op hun bestemming te krijgen. Tegelijkertijd vraagt de diversiteit aan achtergronden, de vergrijzing van het personeelsbestand en de intensieve samenwerking met interne en externe ketenpartners om een leider die structuur brengt, mensen in positie zet en verschillende belangen weet te verbinden.
Werken bij NS betekent werken aan een maatschappelijke opdracht. Vanuit deze rol lever je iedere dag een directe bijdrage aan duurzame mobiliteit en aan een organisatie die Nederland letterlijk in beweging houdt.
De maatschappelijke en operationele opgaven van NS vragen om leiders die vanuit verschillende ervaringen en perspectieven naar dezelfde uitdaging kunnen kijken. Daarom nodigt NS nadrukkelijk mensen met uiteenlopende achtergronden uit om te reageren. Kwaliteit is daarbij altijd het uitgangspunt.
Dit zijn de functie-eisenJe bent een ervaren leider die zich thuis voelt in een complexe productie- of operationele omgeving. Je beschikt over academisch werk- en denkniveau en hebt ruime ervaring met het aansturen van managers en het ontwikkelen van organisaties. Je begrijpt hoe je operationele prestaties verbindt aan strategische vraagstukken en weet mensen daarin mee te nemen.
Je hoeft niet uit de spoorsector te komen. Misschien heb je leidinggegeven in de industrie, energie, luchtvaart, logistiek, defensie of een andere complexe productieomgeving. Belangrijker is dat je begrijpt wat nodig is om leiding te geven aan een complexe operationele organisatie waar veiligheid, techniek, continuïteit en de ontwikkeling van mensen iedere dag samenkomen.
Je schakelt moeiteloos tussen strategie en operatie. Je creëert duidelijkheid, stimuleert eigenaarschap en weet mensen mee te nemen in verandering. Daarbij verbind je verschillende belangen en perspectieven en bouw je aan een cultuur waarin samenwerking, verantwoordelijkheid en ontwikkeling centraal staan.
Herken je jezelf in deze opgave, maar niet in ieder detail? Dan nodigen we je graag uit om contact met ons op te nemen. We zijn benieuwd naar wat jij kunt toevoegen aan deze rol.
Bij NS vinden we het belangrijk dat we elkaar durven aanspreken en ons altijd kunnen uitspreken. We zoeken collega’s met lef, die openstaan voor verandering. Voor deze functie zijn dit allemaal cruciale succesfactoren om je doelen te kunnen behalen in samenwerking met je team en de business.
Dit zijn de arbeidsvoorwaardenWerken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de dynamische wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. De mogelijkheden om je te ontwikkelen zijn groot. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. En als één van de mooiste werkgevers van Nederland hebben we nog meer te bieden. Voor deze functie onder meer:
- Een salaris van maximaal € 139.000,- bruto per jaar (IAO19 o.b.v. 40-urige werkweek, inclusief vakantietoeslag). Inschaling op basis van ervaring en expertise.
- Mobiliteitsvergoeding € 800,- bruto per maand.
- 30 dagen vakantie (o.b.v. fulltime dienstverband).
- De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen.
- Een uitstekende pensioenregeling.
- Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage.
- Gratis treinreizen in de daluren voor je gezinsleden.
- Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt.
We worden bijgestaan met de werving en selectie door ADJ. Voor meer informatie en een reactie verwijzen we je graag naar: Productiemanager Leidschendam – ADJ
Solliciteren naar deze baanSolliciteren naar deze baanSolliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische bevestiging; binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie. Reageren kan tot zondag 16 augustus.
Je kunt je sollicitatie richten aan Jurgen Wesseling, Manager corporate recruitment
Nog vragen over het sollicitatieproces? Mail naar Karin van onze frontoffice via:
[email protected].
Heb je liever telefonisch contact? Bel dan met onze frontoffice via 0886713666.
Goed om te weten: - Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring.
- We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer.
- Bij de werving en selectie laat NS zich bijstaan door het bureau ADJ. Een referentiecheck en diplomacheck maken deel uit van deze procedure, een assessment kan hier ook onderdeel van uitmaken. Solliciteren kan via onderstaande solliciteerknop: Solliciteer als Productiemanager Leidschendam – ADJ
- ADJ kijkt verder dan ervaring en cv alleen. Wij geloven dat verschillende achtergronden, ervaringen en perspectieven bijdragen aan beter leiderschap en sterkere organisaties. Daarom kijken wij met een brede blik naar leiderschap en nodigen wij kandidaten met uiteenlopende achtergronden en ervaringen nadrukkelijk uit om te reageren.
- Jouw reactie, voorzien van motivatiebrief en CV, zien wij graag zo spoedig mogelijk doch uiterlijk zondag 16 augustus 2026 tegemoet. De voorselectiegesprekken bij ADJ vinden plaats op 20, 21 en 24 augustus. De gesprekken bij de opdrachtgever vinden plaats vanaf week 36, met de intentie om in september de procedure af te ronden.
