Finance traineeship (wo)

De energietransitie is in volle gang. En om ons energienet klaar te maken voor de toekomst, zijn er veel nieuwe investeringen nodig. Jij draagt als finance trainee met jouw financiële kennis bij aan deze keuzes. Door verschillende opdrachten werk je niet alleen mee aan het economische model achter ons werk, maar stoom jij je ook klaar als professional. Of je nu in Amsterdam werkt of op ons hoofdkantoor in Arnhem, jouw bijdrage maakt het verschil. Samen maken we het net beter bij Alliander.

De energietransitie is onmogelijk zonder jou als finance trainee     

In 1,5 tot 2 jaar leer je de financiële organisatie van Alliander van binnen en van buiten kennen. Zo kun je bijvoorbeeld onderzoeken wat het rendement is van investeringen in een duurzame woonwijk of je verdiepen in de financieringskeuzes die Alliander moet maken voor het energienetwerk van 2035. Ook kun je ervoor kiezen om buiten finance afdelingen ervaring op te doen, bijvoorbeeld bij één van onze innovatieve startups. Zo krijg je volop ruimte om zowel binnen als buiten je eigen vakgebied te werken aan strategische én operationele vraagstukken. Daarbij zijn een growth mindset, nieuwsgierigheid naar persoonlijke ontwikkeling en het openstaan voor feedback minstens zo belangrijk als je vakinhoudelijke kennis en vaardigheden. Zo ontwikkel jij je breed en ontdek je waar jouw kracht ligt. Dit doe je niet alleen. Naast jouw traineegroep word je intensief begeleid door een Young Talent Manager, buddy, mentor én opdrachtgever. 

 

Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. En als finance trainee werk jij hieraan mee. Wat je gaat doen tijdens het traineeship:  
 
1. Opdrachten (1,5 tot 2 jaar)   

Voor je eerste opdracht hebben we verschillende opties binnen finance waar je uit kan kiezen. Daarna kies je 2 of 3 opdrachten die passen bij jouw interesses en ontwikkelpunten.  

2. Technische leerlijn (Eerste half jaar)   
Via de technische leerlijn leer je hoe onze energienetten zijn opgebouwd en hoe keuzes in ontwerp en strategie impact hebben op klanten en maatschappij. 
3. Persoonlijk ontwikkeltraject (1,5 jaar)   
Samen met je traineegroep volg je bij De Baak een intensief ontwikkeltraject. Dit persoonlijk ontwikkeltraject staat in het teken om het beste uit jezelf te halen.  

 

We verwachten dat je bereid bent om uit je comfortzone te stappen. Zo rond je het traineeship af als een professional die verantwoordelijkheid neemt, bewuste keuzes maakt en klaar is voor de volgende stap binnen Alliander. Persoonlijke ontwikkeling staat gedurende het hele traineeship centraal. 

Heb je al jouw opdrachten als finance trainee afgerond? Dan ben je helemaal thuis in analytisch denken en het geven van advies. Je stroomt uit in een functie die helemaal bij je past. Denk bijvoorbeeld aan functies als Business Controller, Financial Controller, Corporate Controller, Projectcontroller, Risk Consultant of Adviseur.  

 

 

Jij maakt het net completer bij Alliander  
Wist je dat we bij Alliander uit verschillende bedrijven bestaan? Met een grote club vakmensen ontwikkelen en beheren we het energienet voor miljoenen inwoners en ondernemers van Nederland. Dit doen we samen en met aandacht voor onze klant. En dankzij onze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken wij de energietransitie mogelijk. Je krijgt de ruimte om deel te nemen aan verschillende initiatieven, zoals Young Alliander, de Denktank en Energiedragers. Ook hebben we verschillende netwerken waar je lid van kunt worden, zoals bijvoorbeeld ons Lianne (vrouwennetwerk), Nexus (waar verschillende culturen samenkomen) en Pride. 

Bij Alliander werken we hybride en vinden we een goede werk/privébalans belangrijk. De meeste collega’s werken ongeveer de helft van de week vanuit één van de 13 locaties in het land. De andere dagen werk je vanuit een plek waar jij dat het prettigst vindt, bijvoorbeeld vanuit je eigen thuiswerkplek of het koffietentje om de hoek.     

 

Jij maakt het net energieker     

Het traineeship geeft jouw carrière een vliegende start, met volop aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Daarin helpen we je graag verder. Jij leert van ons en wij leren van jouw frisse blik. Zeker als je dit aanvult met:    

• Een afgeronde wo bachelor- en/of masteropleiding op het gebied van Finance, Accountancy, Bedrijfskunde, Economie of een andere relevante studieachtergrond;  

• De eerste stappen op de arbeidsmarkt, waarin je je breed wil ontwikkelen;     

• Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;  

• Initiatief, leergierigheid en focus op persoonlijke ontwikkeling;  

• Bereidheid om op verschillende locaties te werken. De opdrachten bepalen waar je werkt. Houd er rekening mee dat je meerdere keren per week in Arnhem aanwezig bent.  

 

Voor jou net beter geregeld      

Je ontvangt direct een vast contract met daarbij op basis van een fulltime werkweek:    

• Een startsalaris van €3940,- bruto per maand.   

• ​Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 18% van je bruto jaarsalaris, dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Daarnaast ontvang je een vaste eindejaarsuitkering van 6%.       

• Elk jaar een DI-budget van € 700,- voor jouw duurzame inzetbaarheid.  Kies bijvoorbeeld voor een vergoeding van jouw sport of hobby, verduurzaming en vergroening van je huis, of het verlichten van je studieschuld bij DUO. Jij bepaalt waar jouw budget naartoe gaat.    

• Een laptop en telefoon.       

• ​Een NS Business Card, zodat je duurzaam kunt reizen. Kom je met de auto? Dan ontvang je een reiskostenvergoeding.       

   

Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over al jouw arbeidsvoorwaarden.      

      

Voor jou net wat meer informatie      

Je sollicitatie is pas compleet als je een motivatiebrief hebt toegevoegd. Zonder motivatiebrief kunnen we je sollicitatie helaas niet in behandeling nemen. Houd je motivatiebrief daarnaast kort en krachtig: maximaal 400 woorden. We zijn benieuwd naar wie jij bent, wat jou drijft en waarom het traineeship bij Alliander jou zo aanspreekt. 

 

Je ontvangt na sluitingstijd van de vacature een reactie van ons.  

De sollicitatieprocedure bestaat vervolgens uit:  

• Een assessment (Voor 11 okt.)  

• ​Meet & Greet (23 okt.)  

• 1ste gesprek (26 okt. t/m 6 nov.)  

• 2e gesprek (9 t/m 25 nov.)  

• Start traineeship (1 april)

  

Kun je op een van bovenstaande data niet fysiek aanwezig zijn? Dan bieden we een online alternatief. Wanneer je wordt aangenomen geldt een screeningsprocedure.  

In onze screeningsvoorwaarden vind je hierover meer informatie.  

      

Meer weten over dit traineeship of in contact komen met onze huidig trainees? Young Talent Recruiter, Robbert Veenstra (+31641147056 / [email protected]), vertelt je hier graag meer over. Of lees hier meer over het traineeship: Trainees Louka en Luc: je eigen route bepalen bij Alliander | Werken bij Alliander 

 

 

Recruiter

Robbert Veenstra

Telefoonnummer:

+31 (6) 14890493