Aankomend vestigingsmanager meubelen

Aankomend vestigingsmanager meubelenWat ga je doen bij De Mandemakers Groep?Als aankomend vestigingsmanager binnen De Mandemakers Groep start je op de winkelvloer waar de klant centraal staat. Je bent een belangrijk onderdeel in het succes van ‘jouw’ winkel. Vanaf dag één krijg je de verantwoordelijkheid om mee te draaien in de operatie, de kneepjes van het vak te leren en waardevolle ervaring op te doen. Je werkt nauw samen met de vestigingsmanager en bereid jezelf stap voor stap voor op een volgende carrièrestap binnen onze organisatie.

• Je adviseert klanten op een professionele wijze en helpt hen bij hun zoektocht naar het perfecte interieur
• Je ondersteunt de vestigingsmanager bij de dagelijkse operationele gang van zaken
• Je bent een positief voorbeeld voor je collega's en draagt bij aan een goede sfeer op de werkvloer
• Je draagt bij aan het behalen van de omzetdoelstellingen

Wat kun je verwachten?Bij De Mandemakers Groep kom je terecht in een warm familiebedrijf. We besteden veel aandacht aan een goede balans tussen werk en privé. Doorgroeien binnen het bedrijf? Dat vinden we heel normaal. We dragen graag bij in jouw scholing en bieden interne opleidingen via de Mandemakers Academy.

• Een aantrekkelijk salaris tussen de € en € bruto per maand op basis van 37 uur, afhankelijk van jouw functieniveau en ervaring
• Provisieregeling; dus méér geld bij betere prestaties
• Uitgebreid inwerk - en opleidingstraject met een persoonlijke coach
• 25 vakantiedagen, 4 extra vrije dagen wanneer je een jaar niet ziek bent geweest en de mogelijkheid om extra dagen te kopen
• Direct een vast contract
• Groei je door naar vestigingsmanager? Dan krijg je een auto van de zaak

DoorgroeimogelijkhedenVolop doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie.Goede pensioenregelingEen goed pensioen. Mandemakers AcademyVolop carrièrekansen, mede dankzij onze eigen Mandemakers Academy. Heb jij het in huis?Jouw mentaliteit? Met je voeten in de klei! Klanten kunnen niet om jouw verkoopskills heen en collega’s trekken zich op aan het goede voorbeeld wat jij geeft. Jij bent leergierig, hebt een natuurlijke drive om te verkopen en wil jezelf graag verder ontwikkelen als leidinggevende. Verder:

• Ben je 32-37 uur per week beschikbaar (parttime of fulltime)
• Begrijp jij dat onze drukste en meest commerciële dagen in de weekenden en op feestdagen zijn, uiteraard werk jij dan ook
• Heb jij aantoonbare commerciële ervaring in de retail bijvoorbeeld als senior verkoper, floormanager of filiaalmanager
• Ben je vastbesloten om jezelf te ontwikkelen en door te groeien naar een leidinggevende functie

We kijken uit naar je sollicitatie Solliciteer direct via de Monster solliciteer knop .Over ons Welkom bij De Mandemakers Groep Voor iedere woonstijl, iedere ruimte in het huis en iedere portemonnee bieden we inspiratie en oplossingen. Zodat we je volledig kunnen ontzorgen. Je kent ons waarschijnlijk van bekende woonformules als Brugman keukens & badkamers, Keuken Kampioen en Piet Klerkx.Wij zijn een familie én een bedrijf; het beste van twee werelden, voor onze klanten en voor onze mensen.Met onze collega’s gaan wij al ruim 40 jaar voor een leven lang woonplezier voor iedereen, en een leven lang werkplezier voor onze mensen. Een huis vol mogelijkheden Een leven lang werkplezier voor onze mensen kunnen we alleen maar waarmaken door samen te blijven leren en veranderen. Via onze eigen Mandemakers Academy leer je de kneepjes van het vak en door de omvang en mentaliteit van ons bedrijf kun je doorgroeien, specialiseren én is er alle ruimte om te ontdekken. We geloven in de kracht van samenwerken maar ook in zelfstandigheid. Bij De Mandemakers Groep krijg je dan ook de ruimte om dingen op je eigen manier te doen. Benieuwd naar onze openstaande vacatures? Kijk snel op Zo werkt solliciteren Wil je bij ons solliciteren? Ontdek per stap wat je kunt verwachten. Solliciteer onlineYes! Je gaat solliciteren. Dit kan makkelijk en snel via de 'solliciteer direct' button.Telefonisch interviewWe zijn nieuwsgierig naar wie je bent. Daarom bellen we je; om elkaar beter te leren kennen.Kennismakings
gesprekLaten we kennismaken en samen onderzoeken of de functie bij je past en wat je ambities zijn. De koffie (of thee) staat klaar.AssessmentWe ontdekken wat jouw talenten en drijfveren zijn.StagedagJe loopt een dagje mee zodat je een goed beeld krijgt van de functie, de werksfeer en je toekomstige collega’s.Afrondend gesprekBen jij enthousiast en wij ook? Dan maken we samen afspraken over jouw contract en arbeidsvoorwaarden.Welkom!Wat leuk! Je bent onze nieuwe collega. Welkom bij de familie en we kijken uit naar je eerste werkdag. Locatie Bedrijfsgrootte t/m werknemersBrancheDetailhandelWebsite